應(yīng)該不錯(cuò)。
百麗是知名品牌，做百麗的導(dǎo)購肯定比一般品牌的導(dǎo)購有發(fā)展前景，而且收入要高。
百麗是國內(nèi)一線品牌，入駐國內(nèi)高檔商城，銷售量也比較高，隨之，提成獎(jiǎng)金也會(huì)高。
入職百麗品牌，只要工作態(tài)度認(rèn)真，力爭銷量，就會(huì)有豐厚的回報(bào)。
360行，行行出狀元，只要努力工作，就會(huì)有成功的希望。
還好，不是很大
鞋子導(dǎo)購還是比較好做的，每天就是整理整理鞋子，把貨擺放整齊，統(tǒng)計(jì)庫存，銷售額，掌握每款鞋子的材質(zhì)，特性，讓顧客對(duì)鞋子有一個(gè)了解，幫顧客試鞋，找鞋，把鞋子的價(jià)錢記清楚。
然后再打掃一下店里的衛(wèi)生。只不過導(dǎo)購要在上班的時(shí)間站著，不能坐著，有一點(diǎn)累而已
活多肉少，招聘過來的廉價(jià)勞動(dòng)力，不給提成，活每天干的比誰都多，不轉(zhuǎn)正沒資格分肉吃，但是呢？
人家就是不給你轉(zhuǎn)正，到時(shí)間了找個(gè)理由讓你走，接著繼續(xù)招，完全不能用要不要臉來評(píng)價(jià)了？
找你的錯(cuò)那是分分鐘讓你離開，不僅百麗，現(xiàn)在這種招聘太多了，就業(yè)環(huán)境太惡劣
挺好的
百麗是知名品牌，做百麗的導(dǎo)購肯定比一般品牌的導(dǎo)購有發(fā)展前景，而且收入要高。
百麗是國內(nèi)一線品牌，入駐國內(nèi)高檔商城，銷售量也比較高，隨之，提成獎(jiǎng)金也會(huì)高。
入職百麗品牌，只要工作態(tài)度認(rèn)真，力爭銷量，就會(huì)有豐厚的回報(bào)。
360行，行行出狀元，只要努力工作，就會(huì)有成功的希望。
樓主您好，非常高興回答您的問題，經(jīng)12580查詢，您所找的宿州市百麗鞋業(yè)招聘電話為0557-2045896
據(jù)我所知，宿州百麗鞋業(yè)是一家知名的鞋業(yè)公司，擁有多個(gè)品牌和門店。目前，該公司正在招聘各類崗位人才，包括銷售、店長、收銀員等。
如果您對(duì)鞋業(yè)行業(yè)有熱情，并且具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，那么不妨考慮加入宿州百麗鞋業(yè)，為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
同時(shí)，該公司也提供有競爭力的薪酬待遇和良好的福利制度，讓您在工作中感受到更多的關(guān)愛和支持。
我，秭歸百麗，手工，鏟夾里，前半年平均是2400-2600，后半年平均是2700-2900，全勤，無保險(xiǎn)。2年內(nèi)，拿過3000以上，5次。早7晚8，中午半小時(shí)。產(chǎn)量沒完成會(huì)拖班，無加班費(fèi)。淡季，每星期一天假，忙時(shí)，兩星期一天假，年底最后幾個(gè)月，一個(gè)月一天假。不好請(qǐng)假，但也不要礦工，我某月礦工兩天，被扣370-380元。
對(duì)于很多人來說，在服裝店當(dāng)導(dǎo)購是一個(gè)不錯(cuò)的工作選擇。它不僅能讓你接觸到各種時(shí)尚元素,還能培養(yǎng)你的銷售技能。作為一家知名的服飾品牌,天天惠服飾無疑是許多求職者的目標(biāo)企業(yè)之一。那么,天天惠服飾的導(dǎo)購工作到底有哪些待遇呢?讓我們一起來了解一下。
天天惠服飾的導(dǎo)購薪資待遇是業(yè)內(nèi)較為優(yōu)厚的。根據(jù)官方信息,導(dǎo)購的基本工資在2500-3000元之間。這個(gè)基本工資水平已經(jīng)超過了很多同行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。除此之外,天天惠服飾還設(shè)有豐厚的績效獎(jiǎng)金。只要你的銷售業(yè)績出色,每月的獎(jiǎng)金收入可達(dá)1000-2000元不等。所以,一名優(yōu)秀的導(dǎo)購人員,全勤的情況下,每月工資收入可達(dá)4000-5000元。
除了基本工資和績效獎(jiǎng)金,天天惠服飾還為員工提供社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假等福利。這些都是讓員工感受到企業(yè)的重視,為員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。
對(duì)于有志于在服裝行業(yè)發(fā)展的人來說,天天惠服飾無疑是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。作為一家快速發(fā)展的服飾品牌,天天惠服飾為員工提供了豐富的晉升機(jī)會(huì)。從導(dǎo)購做起,通過不斷學(xué)習(xí)和努力,完全有機(jī)會(huì)晉升為店長、區(qū)域經(jīng)理甚至是總監(jiān)等高級(jí)管理崗位。這不僅能讓你的職業(yè)發(fā)展更上一層樓,也能讓你的收入水平不斷提高。
天天惠服飾非常重視員工的培訓(xùn)和發(fā)展。除了提供專業(yè)的銷售技能培訓(xùn)外,還會(huì)定期組織各種主題活動(dòng),讓員工不斷學(xué)習(xí)和成長。比如時(shí)尚潮流研討會(huì)、管理技能培訓(xùn)等。這不僅能幫助員工提升工作能力,也能增強(qiáng)員工的歸屬感和職業(yè)認(rèn)同感。
總的來說,作為一家優(yōu)質(zhì)的服飾企業(yè),天天惠服飾為員工提供了非常不錯(cuò)的薪資待遇和發(fā)展機(jī)會(huì)。如果你對(duì)服裝行業(yè)感興趣,又想尋找一份穩(wěn)定、有前景的工作,那么不妨考慮加入天天惠服飾的大家庭。相信通過自己的努力,一定能在這里實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。
薪酬福利
1、法定福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假等。
2、銀行福利：過節(jié)費(fèi)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、女工補(bǔ)貼、員工商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪病假、員工健康體檢、生日慰問、專業(yè)培訓(xùn)、探親假等。
我老婆在洛麗帕上班3個(gè)月，第一個(gè)月20天工資8000第二個(gè)月10000這個(gè)月13000屬于銷售冠軍，這兩天店長和區(qū)域經(jīng)理找她讓他去廣東培訓(xùn)3個(gè)月，回來就近分配當(dāng)?shù)觊L，可是不能保證工資比現(xiàn)在高，因?yàn)榈觊L拿總店提成。還在考慮中，我介意不干，大家怎么看
