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      士官轉(zhuǎn)業(yè)與軍官轉(zhuǎn)業(yè)的區(qū)別?

      時間:2024-11-18 18:04 人氣:0 編輯:招聘街

      一、士官轉(zhuǎn)業(yè)與軍官轉(zhuǎn)業(yè)的區(qū)別?

      士官就是以前的志愿兵分為初級:1、2級;中級:3、4級;高級:5、6級。就算是高級士官三四十歲了,在部隊還要聽從直接首長(軍官)的領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)然作為老兵,特別是中級以上的在部隊還是很受尊敬的,一般小軍官都敬他三分。高級士官往往一個師旅級單位才那么幾個。

      二、軍官轉(zhuǎn)業(yè)怎么進省直

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)怎么進省直是許多軍人在考慮未來職業(yè)發(fā)展時所關(guān)心的重要問題。作為一名軍官,轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)既是一種選擇,也是一種挑戰(zhàn)。本文將就軍官轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)的相關(guān)問題進行探討,希望對有此需求的軍人提供一些幫助和指導(dǎo)。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)的基本情況

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)指的是現(xiàn)役軍事人員結(jié)束現(xiàn)役服役后,依法由軍隊轉(zhuǎn)業(yè)到其他單位或事業(yè)機構(gòu)工作。軍官轉(zhuǎn)業(yè)的程序和要求是嚴格規(guī)定的,需符合相關(guān)規(guī)定和條件。軍官轉(zhuǎn)業(yè)后面臨的選擇也很多,有的選擇進入企業(yè)事業(yè)單位工作,有的則選擇考入省直機關(guān)。

      進入省直機關(guān)的意義

      進入省直機關(guān)對于轉(zhuǎn)業(yè)軍官來說,意味著能夠在地方政府系統(tǒng)中工作,這種工作穩(wěn)定、福利待遇好,工作環(huán)境和氛圍也比較舒適。同時,進入省直機關(guān)還能更好地發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢和管理能力,為地方政府的建設(shè)和發(fā)展做出貢獻。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)的條件

      1. 學(xué)歷要求:一般要求本科及以上學(xué)歷,具有專業(yè)對口的學(xué)歷背景對于進入省直機關(guān)會有一定的優(yōu)勢。

      2. 工作經(jīng)驗:軍官轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)需要具備一定的工作經(jīng)驗,特別是與相關(guān)崗位職責(zé)和要求相符的工作經(jīng)驗。

      3. 政治素質(zhì):作為一名軍官,政治素質(zhì)和黨性是衡量其是否適合進入省直機關(guān)的重要標準。

      4. 綜合素質(zhì):包括綜合能力、學(xué)習(xí)能力、團隊合作能力等,對于軍官轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)也是重要考量。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)的流程

      1. 咨詢相關(guān)部門:首先,軍官需要向相關(guān)機關(guān)或部門咨詢轉(zhuǎn)業(yè)相關(guān)政策和程序,了解進入省直機關(guān)的具體要求。

      2. 準備材料:根據(jù)規(guī)定,準備好個人的相關(guān)材料和證件,包括學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷、政治考核等。

      3. 參加考試:有些省直機關(guān)可能需要進行筆試、面試等環(huán)節(jié),軍官需要按照要求積極參加相關(guān)考試。

      4. 審核:通過考試后,省直機關(guān)會對軍官的資格進行審核,確保其符合招錄條件。

      5. 錄用:最后,省直機關(guān)會根據(jù)審核結(jié)果確定是否錄用該軍官,簽訂相關(guān)合同并安排工作。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)的注意事項

      1. 了解政策:軍官在轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)之前,需要充分了解相關(guān)政策和規(guī)定,確保符合條件。

      2. 提升自身素質(zhì):提升自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力,增加進入省直機關(guān)的競爭力。

      3. 積極準備:在轉(zhuǎn)業(yè)之前,軍官需要積極準備相關(guān)材料和考試,確保一次通過。

      4. 保持信心:轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)是一項長期規(guī)劃,需要軍官保持信心和耐心,相信自己的能力。

      結(jié)語

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)是一個具有挑戰(zhàn)性但也是值得追求的職業(yè)發(fā)展方向。通過不懈的努力和提升自身素質(zhì),相信每位有志于進入省直機關(guān)的軍官都能實現(xiàn)自己的職業(yè)目標。希望本文對軍官轉(zhuǎn)業(yè)進入省直機關(guān)有所幫助,祝愿大家早日實現(xiàn)自己的理想和目標!

      三、軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書是軍人在轉(zhuǎn)業(yè)或退伍時需要準備的重要文件之一。這份申請書是軍人向上級提交的,用于表明自己轉(zhuǎn)業(yè)的意愿以及轉(zhuǎn)業(yè)的原因。軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書的撰寫要求嚴格,需要符合一定的格式和內(nèi)容要求。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書的格式

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書在格式上需要遵循以下要求:

      • 字體格式:選擇宋體或黑體,并保持清晰易讀。
      • 字號要求:正文部分一般選擇小四號字,標題部分可以適當(dāng)加大字號以突出重點。
      • 紙張格式:一般選擇A4紙,保持干凈整潔。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書的內(nèi)容

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書的內(nèi)容要求詳實,需要包含以下要點:

      • 個人信息:包括姓名、性別、年齡、職務(wù)、所屬單位等基本信息。
      • 申請原因:說明為什么要轉(zhuǎn)業(yè)或退伍,可以是個人發(fā)展需要、家庭原因、身體狀況等。
      • 轉(zhuǎn)業(yè)計劃:闡述轉(zhuǎn)業(yè)后的個人發(fā)展計劃,包括職業(yè)規(guī)劃、學(xué)習(xí)計劃、就業(yè)意向等。
      • 個人經(jīng)歷:概述個人在軍隊中的主要工作經(jīng)歷、成績與榮譽,突出個人的能力與素質(zhì)。
      • 感言與祝愿:表達對軍隊的感恩之情,并表示對組織的祝愿與支持。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書的撰寫要點

      寫好一份軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書需要注意以下要點:

      • 言簡意賅:申請書要寫得簡潔明了,突出重點,不宜過于啰嗦。
      • 語言得體:軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書需要使用正式的、得體的語言,注意避免使用太過口語化的表達。
      • 真實性:申請書的內(nèi)容要符合實際情況,不能夸大或虛構(gòu)事實。
      • 用詞準確:選擇準確的詞匯來表達自己的意思,避免使用模糊不清或歧義的詞語。
      • 注意排版:保持文字的整齊排列,段落之間要有明確的縮進和分段。
      • 抓住重點:在申請書中突出個人的優(yōu)勢與發(fā)展?jié)摿Γ霞壍淖⒁狻?/li>

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書的注意事項

      在撰寫軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書時,還需要注意以下事項:

      • 時間節(jié)點:申請書需要提前準備,確保在轉(zhuǎn)業(yè)或退伍前適時提交給上級。
      • 審查流程:申請書一般需要經(jīng)過單位領(lǐng)導(dǎo)多級審查,確保申請材料的真實性和合法性。
      • 態(tài)度認真:在撰寫申請書時要認真對待,細致思考每一個問題,并做到理性表達。
      • 保密性:申請書的內(nèi)容涉及個人隱私和單位機密,需要妥善保管,避免外泄。
      • 請示報告:提前與上級溝通并請示,遵守單位規(guī)章制度,按照程序進行。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)申請書是軍人個人發(fā)展的重要步驟,是展示個人能力和意愿的文書,需要認真對待。希望以上的介紹能夠幫助到需要撰寫申請書的軍官們,祝愿大家都能順利實現(xiàn)個人的職業(yè)規(guī)劃!

      四、軍官轉(zhuǎn)業(yè)有多難?

      正確的說軍官退伍有多難!我是親身經(jīng)歷者,我11年干齡,海軍少校,復(fù)員退伍,前后歷經(jīng)3年,從19年起就向組織打復(fù)員申請,與領(lǐng)導(dǎo)來回拉扯3年,21年終于如愿走了,總結(jié)了上岸的步驟供參考:碼字不易,請收藏關(guān)注點贊。

      1.想好退伍理由。這非常重要,很多人跟我說,文件說“復(fù)員一般予以批準“為由要求退伍。我可以明確的告訴你,這不是理由,這只是一個組織調(diào)控的政策,給復(fù)員這個少數(shù)群體留一個出口。在目前體制下,很多領(lǐng)導(dǎo)都以為復(fù)員是犯了大錯誤才選擇的路子,至少我老東家還是這種思想。

      且領(lǐng)導(dǎo)很忌諱半路超車,你憑什么能比那些干了十五六年的老干部有優(yōu)勢,能比他們先走,畢竟他們都是“勤勤懇懇“為國家做了這么多年貢獻,你為啥可以插他們的隊伍。體制內(nèi)本來就是講究先來后到,尤其當(dāng)前體制下軍官退伍名額驟減的情況下,矛盾尤為突出。

      2.摸清領(lǐng)導(dǎo)的脾氣。這點就很玄學(xué),有些領(lǐng)導(dǎo)脾氣很,你跟他硬剛,他就跟你硬剛,畢竟國家養(yǎng)廢物也很正常,也不多你一個,按住你,除非你要搞自殺,那你不用理由,誰都攔不住你走。

      我建議還是多找領(lǐng)導(dǎo)談?wù)劊麄兘o你畫餅,你也給他們畫餅,畢竟是一個雙方互相讓步妥協(xié)的過程,這里邊有你的利益也有他們的利益,他們的利益就是你不搞事不惹麻煩。這部分領(lǐng)導(dǎo)比較好把握,也好談,怕就怕在那些非常自以為是的領(lǐng)導(dǎo),那你只能只求多福了。

      3.實際行動。畢竟紙上談兵是沒有用的,你談的再多領(lǐng)導(dǎo)也以為你還在思想層面,還可以再拖拖,他們能拖你不能拖,一拖就是一年。怎么行動,看第二點,你退我進,你進我退。

      4.拓展信息渠道。一些時間點非常關(guān)鍵,如測算,摸底,如果測算時候沒有你名字,后期也不會考慮你,所以要多方打聽,很多公眾號的消息也蠻靈通的,可以到那些點的時候多加關(guān)注。

      5.不尋常的渠道

      確實有一些歪門邪道走的,不過還是靠第一點的理由,所以這個時候還是各顯神通。


      我本人的上岸路徑是遵循上述的4點,第5點也是我走了后才研究出來的。 據(jù)我了解很多想走的年輕同志是都是想以腦子有問題走,畢竟這玩意不好診斷,裝裝么也能蒙混過關(guān),醫(yī)院也能開出診斷來。這個套路在10年之前可能還是有效的,在當(dāng)下的估計效果不是很大,領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)不吃這套了。用達爾文的進化論來講,領(lǐng)導(dǎo)也在進化,整個機關(guān)的運行在進化,所以我以為拿10年以前的老套路來搞事,用處不是很大。

      很多人問我,那該怎么辦????

      這是一個斗智斗勇的過程,是一個來回拉扯談判的過程,不可心急。當(dāng)下的狀況就是里邊留不住人,年輕干部想復(fù)員,中年干部想轉(zhuǎn)業(yè),老齡干部想退休,如何調(diào)和三個階層的矛盾是一門藝術(shù),軍改因此而來。

      工欲善其事必先利其器,想要達到自己的目的,先要了解大環(huán)境。這個信息在網(wǎng)絡(luò)上非常多,大家自己搜搜就可以了。

      了解大環(huán)境之后,還要了解政策,政策是基于環(huán)境基礎(chǔ)之上的產(chǎn)物,也是你上岸的依據(jù)之一,沒有政策文件支持,你永無出頭之日,但是政策不像法律這么穩(wěn)定,一年一個樣是常態(tài),這部分信息只能是自己多去關(guān)注,一般是可以參照去年的文件標準,如果說你看不到文件,那只能在網(wǎng)上搜了,我們無能為力。

      了解政策后,你就需要付諸行動,就是上述文章中的第一個要點,這是一個表面的東西,只要你能拿的出官方的東西,不管你真假。因為這是一個給領(lǐng)導(dǎo)下的臺階,否則雙方一直僵持,最后受害的還是我們自己。

      理由千千萬,但是以下理由我認為不是:1.常年兩地分居(組:你可以讓你配偶過來);2.小孩、父母無人照顧(你可以讓他們過來,或者請保姆);3.年紀偏大無上升空間(放心,比你大的多的去了,錢多隨便養(yǎng));4.家庭困難(組:現(xiàn)在誰家庭不困難,有困難向組織報告);

      你要是跟領(lǐng)導(dǎo)提出以上的理由,表明你就不太想走,還能再干干,那就繼續(xù)再干干吧。

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      大家好,我是軍轉(zhuǎn)曹律師。接上期話題,想走的同志肯定要把把握分析好當(dāng)前的政策。

      去年的指標是3-4個點,并且長期的看還是穩(wěn)定的比例。我之前說在風(fēng)口的時候指標會下放多一些,風(fēng)口就是風(fēng)大到能把豬吹起來,最近一年的風(fēng)口就是在軍改的前后兩年20-21,20年的時候指標還很多,在21年的時候指標驟降,22年的時候指標較21年增加一個點。

      當(dāng)前的大環(huán)境就是要穩(wěn),尤其針對年輕的軍官群體,我毛估估35歲以下對這班人來說都是年輕的,畢竟我也30好幾了,人家居然說我是年輕干部,我當(dāng)時內(nèi)心:***。

      很多人好奇我上岸的路徑,直接上操作,具體案例不能公開,怕被拖回去槍斃。細看上述步驟,先做1,這部很重要,且一定要有官方的證據(jù),才好跟跟領(lǐng)導(dǎo)攤牌。

      這時候領(lǐng)導(dǎo)多半是將信將疑,因為他們見慣了家庭困難,兩地分居等等困難,對于你想走,他們也是抱有一定的疑惑,所以跟領(lǐng)導(dǎo)坦白后就一定有實際行動來加強他們的內(nèi)心確信,確信你必走,不走要搞事。

      這一步有兩個意思在里邊。

      第一,告訴領(lǐng)導(dǎo)自己要走

      第二,給你一個臺階下,不要給臉不要臉。

      領(lǐng)導(dǎo)都挺精,其實誰走對他們來說無所謂,如果只有一個名額安排A走只要B不鬧事,那就安排A。

      領(lǐng)導(dǎo)怕兩類人,第一是跟領(lǐng)導(dǎo)混的好的;第二是領(lǐng)導(dǎo)怕的。這兩類人如果安排先走的話絕對是第二類人會排在前面,畢竟你跟領(lǐng)導(dǎo)好,領(lǐng)導(dǎo)覺得你不會給他惹事。

      這也是我上岸后總結(jié)出來的,我之前走的是第一類人路線,我是機關(guān)干部,和領(lǐng)導(dǎo)走的挺近,但是后來中途蹦出來一個小年輕復(fù)員,同是復(fù)員讓他先走了。我當(dāng)時就很氣憤,所以年后回來就轉(zhuǎn)換了風(fēng)格走第二類路線,當(dāng)年就成功上岸。具體案例不能公開分享,哈哈哈。

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      第二步,重點的在于看清領(lǐng)導(dǎo)的脾氣。因為這事是一個漫長的過程,前期的沉淀就在于年底那一波爆發(fā),能不能走全看那個點。剛開始的時候要慢一點,然后要逐步加固他們對于你必走的這種念頭。

      不管你具體用什么方式,一定要在這一年當(dāng)中逐步加固他們的內(nèi)心確信。

      這步驟有點厚黑學(xué),不方便公開討論,就此略過。打個廣告更多事可以咨詢下方小卡片

      今日摸魚到此,后續(xù)再更新。

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      大家好,我是軍轉(zhuǎn)曹律師,新的一天從早上給大家解惑開始。

      最近開了免費咨詢卡,很多人咨詢大意相同說:曹律師,我還沒有想好跟單位撕破臉,但是我又想走怎么辦?

      我想大概是你們沒有想清楚上述4點理由,我沒有寫要跟單位撕破臉,完全的撕破臉走的我也見過,但是不太推薦,畢竟如果碰到硬氣的領(lǐng)導(dǎo)就要跟你硬剛咋整,各種行政看管,部隊里就是不缺人,又不用他自己去動手,動動嘴就行了,所以不建議決裂。

      那如何?

      還是得看上述第一點,理由!理由!理由!我重點重復(fù),有些話不太好公開寫,容易犯錯誤。

      給領(lǐng)導(dǎo)給上級給身邊同事一個正當(dāng)?shù)睦碛桑o領(lǐng)導(dǎo)給上級一個臺階下,給同事一個心里安慰不至于到時候亂舉報。

      且這個事要宜早不宜晚,不要在年底搞,不要在年底搞!因為那時候領(lǐng)導(dǎo)心里都有人選了,你再來橫插一腳,除非真是突發(fā)情況,不然大概率今年沒戲,還會影響自己明年大計實施。

      不建議擺爛,不建議擺爛!!

      如果擺爛能走,那部隊沒人了。

      復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)都一樣,你要爭取的是一個名額,一旦單位決定把名額給你了,就算你開始說復(fù)員后來反悔說轉(zhuǎn)業(yè)也沒人管你,最多別人看不起你,你自己能活的好就行了,管別人怎么看。

      有些話只能點到為止。

      五、軍官轉(zhuǎn)業(yè)如何當(dāng)教師?

      可以當(dāng)教師,但國家規(guī)定任課教師必須有教師資格證,如果在部隊有,那么回地方換下證件就可以了。如果沒有那就不行了,但轉(zhuǎn)業(yè)到學(xué)校當(dāng)教務(wù)、保衛(wèi)之類的人也是有的,如果這類也算教師,那么沒有教師證也罷。

      軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置各地政策不一樣,有的地區(qū)組織軍轉(zhuǎn)干部進行考試,按分數(shù)分配安置,有的地區(qū)組織進行能力素質(zhì)考核,結(jié)合該干部在部隊的立功受獎以及職務(wù)任免情況,綜合考評進行安置,有的地方是直接按照該干部在部隊的立功受獎以及職務(wù)任免情況,進行排名,按照排名進行“雙向選擇會”,軍轉(zhuǎn)干部選單位,單位認可就可以去了。

      一般情況下分配到學(xué)校也是有可能的,但一般都不是去做老師,都是做保衛(wèi)、辦公室、教務(wù)之類的工作

      六、2020年軍官轉(zhuǎn)業(yè)時間?

      根據(jù)1:++,回答如下:軍官轉(zhuǎn)業(yè)的時間是根據(jù)各種因素和個人情況而定的,并沒有固定的統(tǒng)一時間。轉(zhuǎn)業(yè)的時間會根據(jù)各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和具體部門的規(guī)定來安排。通常來說,轉(zhuǎn)業(yè)流程包括申請審批、審核、安置等一系列步驟,時間會因此有所不同。此外,個人的職務(wù)、軍齡、培養(yǎng)計劃等也會影響轉(zhuǎn)業(yè)時間的安排。所以具體的2020年轉(zhuǎn)業(yè)時間需要咨詢相關(guān)軍隊和部門的管理機構(gòu)或查閱相關(guān)規(guī)定以獲取準確的信息。

      七、軍官以后有轉(zhuǎn)業(yè)嗎?

      軍官退出現(xiàn)役后 一般轉(zhuǎn)業(yè)安排。也有的人喜歡自主擇業(yè) 部隊發(fā)給一筆創(chuàng)業(yè)安家費。

      八、當(dāng)警察要怎樣提干轉(zhuǎn)業(yè)?

      警察何來轉(zhuǎn)業(yè)之說,警察屬于半軍事管理的平民組織——戰(zhàn)爭中的定義。

      警察都是干部,何來提干之說?所有公務(wù)員都是干部,分為普通干部和領(lǐng)導(dǎo)干部。

      九、軍官轉(zhuǎn)業(yè)到什么單位合適?

      派出所民警小天和小成因為機緣巧合又成為了同事,上一次在一起共事還是幾年前在某勤務(wù)單位當(dāng)主官。

      記憶又浮現(xiàn)了起來,小天和小成一同來到單位,一起新畢業(yè)集訓(xùn),一起借調(diào)機關(guān),又一起來到這個勤務(wù)單位調(diào)了主官。

      五年的朝夕相處,兩個人建立了革命友誼,也有很多因工作的矛盾爭執(zhí),保障機關(guān)空出了一個校官的位置,他們兩個都符合條件。

      而同一單位主官只能調(diào)整一個,另外一個需要等半年才可以調(diào)整,他們兩個同樣心知肚明,這也激起了兩人的好勝心。

      平時大事小事都要比一比、做個規(guī)范、立個標準,突出一下自己的能力,讓底下的兄弟薅禿了頭發(fā),尤其是文書。

      最終小天更勝一籌,小成被畫了個餅,一號給他叫到辦公室,這次本來想給你調(diào),你這體能成績都沒及格,下次給你調(diào)。

      實際的原因是,小天是靠武裝五公里全師比武第一名立功提的干,1號當(dāng)時還是5號,提干時力推的他。

      而當(dāng)時晉升前的考核是臨時加的,平時都是用年度成績。

      這一次的晉升失敗,讓小成徹底放棄了晉升,年底報了轉(zhuǎn)業(yè),順利走人,考慮到公檢法工資高一些,又和以前單位相似,技術(shù)性不強,就選了駐地附近的派出所。

      小天晉升了以后,也看到了肉眼可見的天花板,在晉升的第三年,單位剛好改革,報了轉(zhuǎn)業(yè),也順利走了人。

      小天因為家屬隨了軍,又身背房貸,有了孩子,為了能夠照顧家庭,有編制,工資高一些,在多處詢問后,選擇了家附近的派出所,成為了一名光榮的民警。

      沒成想是兩人以這樣的方式再次見面,一切好像變了,一切又好像沒變。

      沒變的是同事關(guān)系,變了的是時光老人在身上和心理上留下的痕跡,讓兩個人又老了一些,對名利地位看得更淡了一些。

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      被推遲達齡的研究生小佑,余額不足60天……

      錯失軍中清華,上了信工大的小志,命運的齒輪開始轉(zhuǎn)動

      34歲的校官小A 順利轉(zhuǎn)業(yè),35歲的尉官小B 被迫轉(zhuǎn)業(yè),27歲尉官小C 如愿復(fù)員

      轉(zhuǎn)業(yè)回去的尉官小秋,有點后悔

      參加完學(xué)習(xí)培訓(xùn)后的尉官小勝,轉(zhuǎn)業(yè)夢碎

      35歲的尉官小夢終于轉(zhuǎn)業(yè),而警校畢業(yè)的高中同學(xué)即將二督

      平時沉默寡言的青銅小胡如愿離開了

      7+4的小李走了,8+5還沒走的小齊如領(lǐng)導(dǎo)所愿去了作訓(xùn)

      懂了很多道理的小王,還是沒有拿到轉(zhuǎn)業(yè)船票

      一聽說想要轉(zhuǎn)業(yè)走的早需要付出代價,尉官小劉選擇了繼續(xù)好好干

      軍校遇冷,警校火熱,轉(zhuǎn)業(yè)名額銳減?

      關(guān)于船票的重大利好

      班里成績最差的他轉(zhuǎn)業(yè)了

      領(lǐng)導(dǎo)答應(yīng)小張的船票沒了

      看到工資上漲,堅定轉(zhuǎn)業(yè)的他決定再多干兩年

      青銅二轉(zhuǎn)身,開啟新生活

      六月達齡走了十幾個,年底單位沒有船票了?

      年底的事該考慮了

      是受到處理的人走的早,還是好好干的人走的早?

      要是早點知道這么匯報,船票早就到手了

      獲得船票的必經(jīng)之路--贏得尊重

      公積金和房補落地,更好走了?

      上岸路上必備的演技

      不知道這些,想要船票,做夢!!

      青銅只能這樣離開

      漲工資如約而至,利好船票?

      明年還會有達齡嗎

      白銀以下無轉(zhuǎn)業(yè)?

      十、軍官退休隨軍家屬轉(zhuǎn)業(yè)安置?

      對于隨軍家屬安置,每個城市的政策不盡相同,另外,軍嫂的學(xué)歷、身份等基本素質(zhì)也直接影響到她安置的單位優(yōu)劣。

      如果家屬隨軍后一直沒有安排合適工作,部隊會有相應(yīng)補助,或進行職業(yè)技能培訓(xùn)。空勤家屬符合標準的甚至可以被特招入伍成為軍官。

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