2000元多一點(diǎn)。
2000-3000，沒有體力就別進(jìn)，我是物流給奇瑞送貨的。
奇瑞是重工企業(yè)，在那里工作體力是避免不要的。工資基本都在2000-3000元之間浮動。不過能說，有能力的話提升空間還是存在的。
工資1～3個月1400。3～6個月1500。半年以上1600。普通加班每小時9塊雙休加班每小時13塊。至于累不累全看你分到哪了。
分的不好累死你還危險，像沖壓砸一下你骨頭就酥了，焊接有危險，涂裝慢性自殺，這三個最典型的，進(jìn)了你就直接走人吧。
好崗位是稀有的從不會缺人。我就在奇瑞是配件包裝的累也就那樣但是挺危險要用氣釘槍，這里過段時間就有人受傷大的小的都有，我也不想干了，挺坑的準(zhǔn)備和人一塊去蘇州。實(shí)際情況。記著給分。你要不信來了就知道。
2000元多一點(diǎn)。
2000-3000，沒有體力就別進(jìn)，我是物流給奇瑞送貨的。
奇瑞是重工企業(yè)，在那里工作體力是避免不要的。工資基本都在2000-3000元之間浮動。不過能說，有能力的話提升空間還是存在的。
工資1～3個月1400。3～6個月1500。半年以上1600。普通加班每小時9塊雙休加班每小時13塊。至于累不累全看你分到哪了。
分的不好累死你還危險，像沖壓砸一下你骨頭就酥了，焊接有危險，涂裝慢性自殺，這三個最典型的，進(jìn)了你就直接走人吧。
好崗位是稀有的從不會缺人。我就在 奇瑞是配件包裝的累也就那樣但是挺危險要用氣釘槍，這里過段時間就有人受傷 大的小的都有，我也不想干了，挺坑的準(zhǔn)備和人一塊去蘇州。實(shí)際情況。記著給分。你要不信來了就知道。
上海奇瑞是原先蕪湖奇瑞汽車股份有限公司成立之前，汽車沒有取得售賣許可證不得不和上海大眾合資，利用上汽售賣許可證，奇瑞汽車取得售賣證后，直接回購了上汽的股份，就正式成為了蕪湖的奇瑞汽車股份有限公司了，所以現(xiàn)在已經(jīng)沒有上汽奇瑞的說法了
工資低就算了，還強(qiáng)制加班，平時每天3小時，周末單休，沒有加班費(fèi)的哦，調(diào)休也不給，除非家里死人了。最關(guān)鍵的一點(diǎn)，加班就是為了互相比時長，一點(diǎn)吊事沒有！
具體哪個廠待遇都不一樣，簽合同和實(shí)習(xí)的也不一樣，一般簽合同了在2400左右，不簽就1800吧，還有加班時間也有影響，不能一概而論吧
我是10年進(jìn)的奇瑞，呆了四年左右，一線實(shí)習(xí)加研究院三年，總體對奇瑞印象是滿意，特別是研發(fā)，培養(yǎng)了很多優(yōu)秀的汽車工程師
奇瑞汽車是當(dāng)年zxl同志在蕪湖市當(dāng)一把手時搞的，因?yàn)楫?dāng)時國家不允許隨意生產(chǎn)汽車。最初的名字大概為安徽省汽車零部件進(jìn)出口公司。1999年開始運(yùn)營，當(dāng)時只有幾間平房開始。
但就是這樣一個破漏的地方的開始，從引進(jìn)福特的生產(chǎn)線，奇瑞一直堅(jiān)持正向研發(fā)。第1款車子奇瑞風(fēng)云獲得了非常好的市場影響。到2010年左右基本上處于自主品牌的巔峰狀態(tài)，但隨后已經(jīng)開始走下坡路了，主要是管理體制和營銷能力的問題，車子在國產(chǎn)品牌里還算不錯的，但是就像狗熊掰棒子對于汽車各個品牌沒有多少的延續(xù)性，比如經(jīng)典款汽車風(fēng)云奇云，a3，QQ的全部都沒有了。目前稍微有延續(xù)性的車子，也就只有奇瑞瑞虎SUV了。
以此一時彼一時，一個企業(yè)的好壞和過去的輝煌并不代表什么，一個企業(yè)必須從管理水平真正提高，堅(jiān)持專業(yè)人士治理才能獲得更好的成就。
蕪湖奇瑞廠哪個部門好
作為中國汽車制造業(yè)的中堅(jiān)力量，奇瑞汽車一直在不斷發(fā)展壯大。蕪湖奇瑞廠作為奇瑞汽車的總部和主要生產(chǎn)基地，在推動奇瑞品牌的輝煌發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。然而，對于即將加入奇瑞廠的員工來說，可能會有一個疑問：蕪湖奇瑞廠哪個部門好？本文將為大家介紹蕪湖奇瑞廠的不同部門，幫助大家選擇適合自己的部門。
作為汽車制造廠，生產(chǎn)部門無疑是奇瑞廠中最核心的部門之一。生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)汽車的組裝和生產(chǎn)流程的管理，是整個生產(chǎn)線的中樞。如果你對汽車制造工藝和生產(chǎn)線管理有一定的興趣和專長，那么生產(chǎn)部門將是你的首選。在生產(chǎn)部門工作，你將有機(jī)會親眼目睹一臺臺汽車從零部件到成品的完整生產(chǎn)過程，非常有意義。
質(zhì)量是汽車制造品牌的核心競爭力之一，因此質(zhì)量部門在奇瑞廠同樣非常重要。質(zhì)量部門負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程的監(jiān)控和檢驗(yàn)，以確保每輛汽車都符合奇瑞的高品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。如果你對質(zhì)量管理和品控體系有較深的了解，并且有耐心和細(xì)心的工作態(tài)度，那么質(zhì)量部門可能是你的不錯選擇。
研發(fā)部門是奇瑞廠中最具創(chuàng)新性和技術(shù)含量的部門之一。奇瑞一直致力于自主創(chuàng)新和科技研發(fā)，在中國汽車行業(yè)中具有重要地位。研發(fā)部門負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)和技術(shù)改進(jìn)，是奇瑞廠的技術(shù)支撐。如果你對汽車技術(shù)和創(chuàng)新有濃厚的興趣，并且有一定的工程背景，那么研發(fā)部門將是你發(fā)光發(fā)亮的舞臺。
作為汽車行業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，銷售部門在奇瑞廠中同樣發(fā)揮著重要作用。銷售部門負(fù)責(zé)市場營銷和銷售策略的制定，致力于推動奇瑞產(chǎn)品的銷售和品牌的推廣。如果你對市場洞察和銷售策略有一定的理解，并且具備良好的溝通能力和銷售技巧，那么銷售部門將是你展現(xiàn)才華的好機(jī)會。
采購部門在奇瑞廠中扮演著重要的角色，負(fù)責(zé)原材料的采購和供應(yīng)商的管理。采購部門的工作既需要對市場和供應(yīng)鏈有深入的了解，也需要有一定的談判和合作能力。如果你對供應(yīng)鏈管理和市場趨勢有一定的認(rèn)識，并且擅長與人溝通和協(xié)商，那么采購部門可能適合你。
蕪湖奇瑞廠有眾多不同部門的工作崗位，每個部門都有自己的特點(diǎn)和優(yōu)勢。當(dāng)然，選擇適合自己的部門還是要結(jié)合自身興趣和特長來考慮。希望本文能夠?qū)磳⒓尤肫嫒饛S的員工有所幫助，祝大家在蕪湖奇瑞廠找到喜歡的工作并取得輝煌的成就！
奇瑞汽車并非上市公司，它旗下有一些子公司如奇瑞新能源、奇瑞徽銀、蕪湖伯特利汽車安全系統(tǒng)股份有限公司等是獨(dú)立上市的。例如，奇瑞新能源全新小螞蟻于2021年10月28日在安徽蕪湖正式上市；而奇瑞徽銀計劃在香港上市。此外，據(jù)報道，奇瑞汽車計劃在2022年在A股主板掛牌。
蕪湖奇瑞工資待遇屬于中等偏上;
根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，蕪湖奇瑞平均工資為6013元/月，其中42%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間4000元/月以下。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，蕪湖奇瑞年終獎平均5314元。
研發(fā)部門，質(zhì)保部門，制造部門，職能部門，銷售部門，研發(fā)要稍微好一些，旱澇保收。
采購部門待遇不錯，HSSR多， 可以了解一下。
