東方物產(chǎn)是老公司，待遇還是可以的，東方物產(chǎn)（集團(tuán)）有限公司于1992年5月19日在上海市工商局登記成立。法定代表人季振峰，公司經(jīng)營(yíng)范圍包括金屬材料，機(jī)電設(shè)備，木材，建材，水泥，玻璃等。
東方物產(chǎn)是東方集團(tuán)旗下核心產(chǎn)業(yè)板塊之一，專業(yè)經(jīng)營(yíng)大宗商品的國(guó)際貿(mào)易及套利交易業(yè)務(wù)。東方物產(chǎn)板塊旗下設(shè)有6家公司，2家海外平臺(tái)，注冊(cè)資本雄厚。
待遇3000-5000。
甘肅省物產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司是根據(jù)甘肅省人民政府批準(zhǔn)（甘政函〔2001〕65號(hào)），于2001年9月由原甘肅省物資局機(jī)關(guān)及其直屬有凈資產(chǎn)的企業(yè)改制組建的國(guó)有獨(dú)資公司。
省政府授權(quán)集團(tuán)公司依法經(jīng)營(yíng)管理原省物資局機(jī)關(guān)及其直屬企業(yè)的國(guó)有凈資產(chǎn)，托管資不抵債的直屬企業(yè)。在此基礎(chǔ)上，集團(tuán)公司吸納原省物資局所有無(wú)凈資產(chǎn)的直屬企業(yè)和事業(yè)單位組建了法人聯(lián)合體——甘肅省物產(chǎn)集團(tuán)。目前集團(tuán)各類人員共計(jì)4814人，其中在職人員2525人，離退休人員1579人，聘用人員和企業(yè)供養(yǎng)人員等其他638人，大集體職工72人。
在職人員2525人包括在崗1554人、下崗149人、內(nèi)退204人、停薪留職318人、長(zhǎng)期病休10人、保留關(guān)系275人
融誠(chéng)物產(chǎn)集團(tuán)的待遇很好。它給的工資獎(jiǎng)金都挺高的。其他福利待遇也不錯(cuò)，逢年過(guò)節(jié)會(huì)發(fā)很多禮品，很多員工都贊老板厚道。
浙江物產(chǎn)是國(guó)企，待遇不錯(cuò)，本科畢業(yè)基本工資應(yīng)該是2500，碩士加500，這是化工貿(mào)易員的工資待遇。
浙江省物產(chǎn)集團(tuán)公司是1996年由原浙江省物資局成建制轉(zhuǎn)體組建的大型國(guó)有流通企業(yè)，是浙江省政府授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理國(guó)有資產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)，是國(guó)家120家大型企業(yè)試點(diǎn)企業(yè)集團(tuán)和20家重點(diǎn)培育發(fā)展的大型流通企業(yè)以及浙江省政府確定的36家重點(diǎn)流通企業(yè)之一，正廳級(jí)規(guī)格，注冊(cè)資本3.5億元人民幣。
控股企業(yè)：
浙江物產(chǎn)實(shí)業(yè)控股（集團(tuán)）有限公司
浙江物產(chǎn)金屬集團(tuán)有限公司
浙江物產(chǎn)中大元通集團(tuán)有限公司
浙江物產(chǎn)國(guó)際貿(mào)易有限公司
浙江物產(chǎn)燃料集團(tuán)有限公司
浙江物產(chǎn)化工集團(tuán)有限公司
浙江物產(chǎn)民用爆破器材專營(yíng)有限公司
浙江物產(chǎn)物流投資有限公司
浙江物產(chǎn)信息技術(shù)有限公司
浙江物產(chǎn)新疆有限公司
參股企業(yè)：
浙江物產(chǎn)實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司
浙江物產(chǎn)國(guó)際貨運(yùn)有限公司
浙江東茂賓館有限公司
杭州物產(chǎn)中大工資10-15K占比最多占56.3%。按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，碩士工資￥14.2K。
全部(16)
本科(13)
碩士(3)
應(yīng)屆生(5)
￥23.4k / 月平均工資
物產(chǎn)中大工資統(tǒng)計(jì)于近一年16條工資數(shù)據(jù)。
說(shuō)明：物產(chǎn)中大杭州一個(gè)月多少錢？平均工資￥23438/月，其中拿 10-15K 工資的人占比最多達(dá) 56.3%，其次是 30-50K 占 18.8%， 50K以上 占 12.5%，
公司屬于大型國(guó)企。員工工作穩(wěn)定，薪資福利優(yōu)厚，繳納五險(xiǎn)一金，發(fā)放勞保用品、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼，待遇優(yōu)厚。
山西省物資產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司，是經(jīng)營(yíng)國(guó)有資產(chǎn)的大型一類企業(yè)，1994年底由原山西省物資廳成建制轉(zhuǎn)體組建，1999年改組為國(guó)有獨(dú)資的有限責(zé)任公司。2003年建立健全了法人治理結(jié)構(gòu)，形成了各負(fù)其責(zé)的現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行機(jī)制。
物產(chǎn)能源作為一家知名大型國(guó)有企業(yè)，其待遇水平相對(duì)穩(wěn)定，同時(shí)根據(jù)員工的工作崗位、工作年限、績(jī)效表現(xiàn)等因素，也有所差異。以下是物產(chǎn)能源的待遇情況：
1. 薪資待遇：物產(chǎn)能源對(duì)員工的薪資待遇相對(duì)較為穩(wěn)定，一般會(huì)根據(jù)員工所在的職位、工作年限、學(xué)歷背景、績(jī)效表現(xiàn)等因素進(jìn)行評(píng)估和制定工資標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)也會(huì)根據(jù)社會(huì)發(fā)展情況和行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況進(jìn)行調(diào)整。總體來(lái)說(shuō)，物產(chǎn)能源的薪資水平相對(duì)較高。
2. 福利待遇：物產(chǎn)能源對(duì)員工的福利待遇比較完善，包括健康保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金等基本社會(huì)保障，還有各種較為豐富的補(bǔ)貼、津貼等福利待遇，例如通訊補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼和年終獎(jiǎng)金等等。
3. 職業(yè)發(fā)展：由于物產(chǎn)能源是一家具有完整產(chǎn)業(yè)鏈的大型企業(yè)，員工在工作過(guò)程中可以接受有效的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)，有機(jī)會(huì)發(fā)展職業(yè)生涯，同時(shí)也可以通過(guò)公司內(nèi)部的輪崗制度，獲得豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
總的來(lái)說(shuō)，物產(chǎn)能源在薪資、福利、職業(yè)發(fā)展等方面表現(xiàn)都較為優(yōu)越，是一家較為穩(wěn)定和有吸引力的就業(yè)單位。
三星物產(chǎn)是韓國(guó)三星集團(tuán)的前身。2008年3月28日，三星物產(chǎn)正式更名為三星集團(tuán)。英文名：SAMSUNG C&T，其中C&T說(shuō)明了三星物產(chǎn)的兩塊業(yè)務(wù)
該公司正式員工的待遇還可以。該公司每個(gè)正式員工年薪都會(huì)在十八萬(wàn)元以上，還有年終獎(jiǎng)，還有過(guò)年過(guò)節(jié)都會(huì)發(fā)放節(jié)日的禮物，員工還有帶薪年假，每年還有一次免費(fèi)體檢，該公司還能免費(fèi)提供員工的食宿，每年過(guò)年還有家庭關(guān)愛獎(jiǎng)，所以說(shuō)該公司員工的待遇還可以。
物產(chǎn)云商是物產(chǎn)中大集團(tuán)旗下的子公司，其工資待遇取決于員工的職位、經(jīng)驗(yàn)、能力等因素。根據(jù)目前的市場(chǎng)情況，物產(chǎn)云商的普通員工的薪酬水平在3000-5000元之間，而中層管理者的薪酬水平則在5000-10000元之間，而高層管理者的薪酬水平則在10000-20000元之間。
擴(kuò)展資料：物產(chǎn)中大集團(tuán)股份有限公司（股票簡(jiǎn)稱：物產(chǎn)中大，代碼：SH.600704），法定代表人王挺革，總部位于浙江省杭州市，是浙江首個(gè)完成混合所有制改革并實(shí)現(xiàn)整體上市的國(guó)有企業(yè)。
