因為地處廣州市越秀區(qū)，越秀集團(tuán)1985年在香港成立，越秀集團(tuán)成立30多年來，利用國際國內(nèi)"兩個市場"、"兩種資源"，已形成以金融、房地產(chǎn)、交通基建、都市農(nóng)業(yè)為核心產(chǎn)業(yè)，造紙、發(fā)展等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和未來可能進(jìn)入的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)在內(nèi)的"4+X"現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。
1983年越秀集團(tuán)前身廣州市城市開始開發(fā)有限公司成立。
1992年，在香港聯(lián)交所主板上市。
1993年，收購珠江水泥廠、廣州水泥廠、廣州造紙廠各51%股權(quán)。
1997年，分拆旗下收費公路業(yè)務(wù)組建越秀交通有限公司在香港聯(lián)交所主板上市。
2002年，收購廣州城建集團(tuán)地產(chǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)，交易額達(dá)50億港幣。
2005年分拆旗下出租物業(yè)，組建越秀房地產(chǎn)投資信托基金在香港聯(lián)交所主板上市。
2009年，分派出售越秀交通，專注地產(chǎn)發(fā)展和投資同時更名越秀地產(chǎn)股份有限公司。
2021年福布斯全球企業(yè)2000強排名第1144位，財富中國500強以營收462.34億排名第249位。
是國企。公司列入中國企業(yè)500強，集團(tuán)控有金控、地產(chǎn)、交通基建、房托基金、服務(wù)、等六家上市平臺，2021年集團(tuán)總資產(chǎn)8535億元，年營業(yè)收入937億元。
1. 可以管理2. 因為越秀集團(tuán)是一個大型的綜合性企業(yè)集團(tuán)，具有豐富的管理經(jīng)驗和資源，擁有專業(yè)的管理團(tuán)隊和先進(jìn)的管理體系，可以有效地管理越秀地產(chǎn)。3. 越秀集團(tuán)作為母公司，可以通過整合資源、制定戰(zhàn)略規(guī)劃、提供資金支持等方式，對越秀地產(chǎn)進(jìn)行管理和指導(dǎo)，使其能夠更好地發(fā)展壯大。同時，越秀集團(tuán)還可以利用自身的品牌影響力和市場渠道，為越秀地產(chǎn)提供更多的發(fā)展機(jī)會和合作伙伴，進(jìn)一步推動其發(fā)展。
越秀區(qū)和越秀集團(tuán)沒有關(guān)系。
越秀集團(tuán)1985年在香港成立，已形成以金融、房地產(chǎn)、交通基建、食品為核心產(chǎn)業(yè)，造紙等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和未來可能進(jìn)入的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)在內(nèi)的“4+X”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。越秀集團(tuán)控有越秀金控、創(chuàng)興銀行、越秀地產(chǎn)、越秀交通基建、越秀房托基金、越秀服務(wù)等六家上市公司[3][5]。
簡介：越秀地產(chǎn)股份有限公司（前稱越秀投資有限公司，股份代號：00123，簡稱越秀地產(chǎn)）總部位于廣州國際金融中心（西塔），是廣州越秀集團(tuán)有限公司控股的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)，現(xiàn)任董事長為張招興先生。
越秀集團(tuán)的行政級別可以分為高級職位和中級職位，具體職位包括但不限于以下幾類：
高級職位：
1. 集團(tuán)總裁
2. 部門總經(jīng)理
3. 高級副總裁
4. 助理總裁
5. 高級執(zhí)行董事
6. 董事會秘書
7. 高級顧問
中級職位：
1. 部門副總經(jīng)理
2. 業(yè)務(wù)部經(jīng)理
3. 運營總監(jiān)
4. 人力資源總監(jiān)
5. 市場總監(jiān)
6. 財務(wù)總監(jiān)
7. 風(fēng)險管理總監(jiān)
8. 投資經(jīng)理
9. 運營經(jīng)理
10. 項目經(jīng)理
需要注意的是，具體的行政級別和職位設(shè)置可能會因組織架構(gòu)的變化而有所調(diào)整。而且，不同行業(yè)和組織內(nèi)部也可能存在一些特定的職位和級別名稱。以上僅為一般參考。
待遇還可以
越秀集團(tuán)工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有24位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，越秀集團(tuán)平均工資為9850元/月，其中22%的工資收入位于區(qū)間4000元/月以下，22%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，越秀集團(tuán)年終獎平均24000元。 越秀集團(tuán)員工分享說：晉升機(jī)會不多，一個蘿卜一個坑，工資在國企里面算是很高的了，招的大部分員工都是高學(xué)歷人才，也有經(jīng)驗豐富的社招進(jìn)來的，門檻比較高的一家國企，至少要碩士以上，而且很多海外名校碩士學(xué)歷
越秀集團(tuán)1985年在香港成立，目前是廣州市資產(chǎn)規(guī)模最大的國有企業(yè)集團(tuán)之一，旗下?lián)碛械禺a(chǎn)、交通基建、金融等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和造紙、建材等傳統(tǒng)制造業(yè)，目前，越秀集團(tuán)旗下控有越秀地產(chǎn)（HK00123）、越秀交通（HK01052）、越秀房托基金（HK00405）及創(chuàng)興銀行(HK1111)12四家香港上市公司（基金）。目前，越秀集團(tuán)總部位于中國廣東省廣州市珠江新城珠江西路5號廣州國際金融中心（IFC）。
廣州越秀集團(tuán)是一家綜合性房地產(chǎn)企業(yè)，業(yè)務(wù)涵蓋國內(nèi)外的房地產(chǎn)開發(fā)、運營管理、物業(yè)管理和旅游地產(chǎn)等領(lǐng)域。根據(jù)公開的資料，廣州越秀集團(tuán)的管理架構(gòu)如下：
1. 董事會：決策制定、監(jiān)督管理。
2. 監(jiān)事會：對公司財務(wù)會計報告及經(jīng)營管理活動的監(jiān)督。
3. 總經(jīng)理/董事會秘書處：日常辦公管理、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)和執(zhí)行董事會決策。
4. 經(jīng)營決策層：負(fù)責(zé)企業(yè)戰(zhàn)略制定及實施，分別由總裁、執(zhí)行副總裁、副總裁、高級副總裁等職位擔(dān)任。
5. 各部門負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)具體工作的業(yè)務(wù)部門或職能部門的管理，包括市場營銷、房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、財務(wù)及人力資源管理等。
6. 分公司總經(jīng)理：負(fù)責(zé)集團(tuán)在不同區(qū)域的地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)。
以上是廣州越秀集團(tuán)的基本管理架構(gòu)，實際情況可能會有所變動。
