盡量不去，騙子比較多，要不是騙錢(qián)（一般這類工作都需你先交公司好幾萬(wàn)元保證金的，搞不好不給你錢(qián)了），還有的就是騙你去這類不發(fā)達(dá)國(guó)家在國(guó)外非法用工坑害人，你都無(wú)法回國(guó)，危險(xiǎn)很大
如果通過(guò)正規(guī)的勞務(wù)介紹公司到國(guó)外工作是可靠的，否則就不可靠。
智聯(lián)招聘，Boss直聘，58同城，前程無(wú)憂等等都有，也可以關(guān)注當(dāng)?shù)厝瞬攀袌?chǎng)招聘會(huì)。
中鐵下設(shè)二十八個(gè)局，每一個(gè)在境外都有項(xiàng)目，每個(gè)項(xiàng)目都需要中國(guó)工作人員。
匯博人才招聘A P P。下載一個(gè)上面可以直接和老板對(duì)話。有什么需求可以互相交流。一目了然。再也不用去人才市場(chǎng)投簡(jiǎn)歷了
我推薦用BOSS直聘，理由如下：
1、更注重保護(hù)求職者的隱私，在BOSS直聘上企業(yè)在未經(jīng)過(guò)求職者的同意下即便花錢(qián)也無(wú)法獲取到求職者的電話號(hào)碼，而在其他網(wǎng)站，一份簡(jiǎn)歷只需幾塊錢(qián)就可以獲取你的全部信息。
2、更便捷更直接，作為求職方，你不僅可以隨時(shí)隨地找心儀的企業(yè)招聘者聊天，有時(shí)還可以直接聯(lián)系上這家企業(yè)用人部門(mén)的主管甚至是老板，在這里，你跟企業(yè)是平等的關(guān)系，而在其他網(wǎng)站，你只能投一份簡(jiǎn)歷被動(dòng)等回復(fù)。
3、更高效，你在BOSS直聘上每天應(yīng)對(duì)幾十家企業(yè)的邀約溝通輕輕松松，而在其他招聘網(wǎng)站一天接幾十個(gè)邀約電話你會(huì)懷疑人生（不過(guò)一般少見(jiàn)）
4、BC兩端關(guān)聯(lián)緊密持續(xù)，在BOSS直聘上有什么問(wèn)題你可以隨時(shí)提出來(lái)，在面試之前通過(guò)聊天你對(duì)這家公司會(huì)有充分的了解，而在其他網(wǎng)站，HR一個(gè)邀約電話打過(guò)來(lái)，你接電話的當(dāng)時(shí)肯定是懵逼的，等掛了電話你想再了解什么好像又沒(méi)那么方便了
5、平臺(tái)上的企業(yè)都非常靠譜，這點(diǎn)很多人不理解，但是事實(shí)上，經(jīng)過(guò)之前的李文星事件之后，BOSS直聘對(duì)于平臺(tái)上的企業(yè)審核目前是所有招聘平臺(tái)里面最嚴(yán)格的，首先杜絕招聘中介以及一些敏感行業(yè)使用，其次對(duì)于一些會(huì)發(fā)送大量邀約影響求職體驗(yàn)的行業(yè)或企業(yè)會(huì)限權(quán)或者收取更高的招聘費(fèi)用，最后對(duì)于一些掛羊頭賣(mài)狗肉的職位會(huì)以最快的時(shí)間下線終止發(fā)布，而且BOSS直聘響應(yīng)投訴的速度也是非常快的。不過(guò)因?yàn)槠脚_(tái)現(xiàn)在還處于推廣期，有很多功能都是免費(fèi)對(duì)企業(yè)開(kāi)放的，所以平臺(tái)上有很多因?yàn)檎衅噶坎淮蠡蛘邲](méi)什么招聘預(yù)算的企業(yè)在發(fā)布招聘信息，初創(chuàng)公司小公司占比會(huì)大一些。
很簡(jiǎn)單，花錢(qián)的話，直接去中介，三江城，官河路，有很多職業(yè)介紹所，要不，就是去嵊州信息港--供求，在那可以發(fā)布信息，當(dāng)然了，也是要收費(fèi)的，在嵊州人才網(wǎng)，也可以發(fā)布求職信息，應(yīng)該是免費(fèi)的，還有，去工匯人才市場(chǎng)，在三江小學(xué)那，現(xiàn)場(chǎng)招聘。 好了，我知道就這么多了，希望能幫到你。
xx公司因公司業(yè)務(wù)需要，現(xiàn)招聘會(huì)計(jì)人員一名：
月薪：xx元（或面議），
工作性質(zhì)：全職（雙休）
最低學(xué)歷：專科（或本科）
工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年
職位要求：可根據(jù)自己公司具體會(huì)計(jì)人員需要工作的內(nèi)容來(lái)定，以下可做參考。
職位要求：
1、 要求有一定的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)知識(shí)，懂項(xiàng)目合并、資本運(yùn)營(yíng)等專業(yè)人 員；有會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)參與過(guò)IPO、上市公司審計(jì)或者做過(guò)項(xiàng)目收購(gòu)凈值調(diào)查等方面的人員；
2、具有四級(jí)以上的英語(yǔ)水平或同等以上的英語(yǔ)水平；
3、能承但工作壓力，有一定的協(xié)調(diào)、溝通能力團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，熟練使用電腦及辦公軟件；
4、工作長(zhǎng)期服務(wù)于跨國(guó)集團(tuán)及國(guó)企集團(tuán)，工作地點(diǎn)交通便利（地鐵沿線）。
不是的。51job的招聘信息是根據(jù)們客戶的刷新來(lái)更新招聘信息的，招聘信息的刷新是一周可以刷新一次。還有招聘信息的更新還和新增的招聘企業(yè)有關(guān)，新增的招聘企業(yè)的信息增加上去，招聘信息業(yè)就會(huì)更新一次。希望能夠幫到你
看什么崗位和級(jí)別 普工3000-5000 拉長(zhǎng)5000-7000 高工6008-12000都有 經(jīng)理級(jí)別一般都1W+以上
