福建省電科院全稱為福建省電力有限公司電力科學研究院主要做的是試驗研究、技術創(chuàng)新，以及電力技術監(jiān)督、技術服務、信息情報和科學研究。具體有：
1、突出科技研發(fā)重要地位，以科技創(chuàng)新支撐堅強電網(wǎng)。
2、保持與發(fā)展技術領先的企業(yè)核心競爭力。
3、加大專業(yè)人才尤其是高層次專家人才的培養(yǎng)力度。
4、從以技術服務為標志轉向以技術支撐為標志，將科技創(chuàng)新滲透到技術監(jiān)督、技術服務和生產(chǎn)試驗的各個環(huán)節(jié)。
我是這個院的，這要看和什么公司比了，如果和電力公司比，肯定電力公司好，我同學在莆田電業(yè)局，現(xiàn)在都買房買車成高富帥了，而我們福建電力設計院的這些就是屌絲啊，還不如電科院的，加班加點累到死不說，還沒加班費，還要經(jīng)常通宵，身體很容易出毛病，我的胃病就是通宵給搞出來的。
準備離職了，不然這樣下去就是胃癌！ 還有在線路部的就是經(jīng)常出差，中東非洲啊如果有項目也要去，省內(nèi)頂著烈日去爬山勘察是常事，想要穩(wěn)定工作的還是去電網(wǎng)吧！想做上游人請去電網(wǎng)，設計院就是給人打工的，就一高級農(nóng)民工！ 待遇只能算一般，具體多少有規(guī)定不能透露，基本工資很低，剛到餓不死的標準。如果是名校碩士不建議來，浪費了，這里關系戶一大堆。如果是博士或top10的碩士,推薦去電科院,其余去市局。
電科院相當于國網(wǎng)的科研單位,在輸發(fā)配用方面提供關鍵技術研究和支持。 供電公司(以前叫供電局)負責該地區(qū)的電網(wǎng)規(guī)劃、運行、管理、電力銷售等。
如果本身能力較強,還是建議去電科院,感覺后勁更足,更有奔頭一些。當然整體是要比市局累一些,加班有時候也很多。待遇方面,電科院比市局略高一點點。
四川也是要一樣的，計量中心也都屬電科院下屬的單位呢！
電科院是一個科研單位，與省公司是關系還是基層直屬單位，也是省公司編制，至于客戶中心為什么要設在那里，我就不清楚了，四川省的電科院下面還有幾個單位：如四川省電力公司供電服務公司、節(jié)能服務公司、計量中心、省營銷運行監(jiān)控中心！
剛去研究說大概就三四千，但過年年終獎粉紅多。電力局，我同學一去研究生七千，基本工資和獎金，不算年終獎。
中鐵橋科院的待遇是非常好的，中鐵橋，科院是歸中國鐵路集團，路橋科學院。它里面的基本上是以研究鐵路橋梁為主的設計院。里面員工的福利待遇是非常好的。
電科院待遇是很不錯的人均工資10170元/月。
貴州電力科學研究院是國有企業(yè),隨著國有企業(yè)改革的深入,也在進行著一系列的改革。由于貴州電力科學研究院的各種制度深受市場經(jīng)濟的影響,薪酬制度也不例外,需要采用一種符合企業(yè)未來發(fā)展,增加企業(yè)競爭力的薪酬體系來解決問題。薪酬的主要作用為保障與激勵,即:如何留住人才,如何配合企業(yè)戰(zhàn)略,激勵員工以實現(xiàn)企業(yè)目標。
大唐集團電科院工資待遇，電科院平均工資為7263元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月，33%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月，電科院年終獎平均51300元。整體情況還可以，關鍵看分配的崗位，根據(jù)學歷或工作經(jīng)驗定級。央企編制不用擔心失業(yè)風險。
目前電科院的待遇 和 額外收入我感覺不如 電力設計院。至少2 3年內(nèi)是如此的。所以顯然是去電力設計院好。
而從長遠看，國內(nèi)發(fā)電行業(yè)經(jīng)過這 2 3 年來的爆炸式發(fā)展，趨向飽和，而且河南電力設計院是省級的 不像 華北院 中南院等等 根基深厚。未來的發(fā)展可能會稍微冷卻點。而忽然增加了那么多的機組，電科院的市場會變大。 任何情況要綜合分析，以上只是我的個人看法
待遇不錯，目前跟電沾邊的都很好，當然將來的發(fā)展要看機制的變革和領頭人的水平了。
