一般情況，入職第一年的時候，薪資待遇拿到了將近12萬，第三年的時候薪資待遇拿到了將近18萬，現(xiàn)在他的工資隨著他的年齡的增長越來越高，最重要的一點是它的五險一金，養(yǎng)老保險繳納的比例十分高，在南京這座整機還是很快就能買房子，而且最重要的一點，他這個醫(yī)生職業(yè)隨著年齡的增長，自己技術增長了之后，工資待遇還是會更高的。特殊崗位收入還會再高一些。感覺醫(yī)生的收入還是十分不錯的。
南京鄉(xiāng)村醫(yī)生的待遇還是不錯的，大約月收入在6000元左右。
鄉(xiāng)村醫(yī)生都是沒有退休金的，待遇不是按年齡來計算的。不管你是多大年齡只要還在從事鄉(xiāng)村衛(wèi)生室工作的，可享受國家對在崗村醫(yī)的各項補助。此外，還能每月領取干醫(yī)務的醫(yī)齡補助。所以七十歲以上在從事鄉(xiāng)村醫(yī)務工作的人還是有的。
鄉(xiāng)村醫(yī)生比較辛苦，福利待遇也不一樣。有一點必須說明，就是鄉(xiāng)村醫(yī)生沒有五險一金、沒有固定收入、沒有節(jié)假日。
還不錯。
社區(qū)衛(wèi)生服務中心的在編待遇一般屬于事業(yè)編，待遇還是不錯的，一年的收入大概在10萬左右。根據網友分享統(tǒng)計，社區(qū)衛(wèi)生服務中心平均工資為4217元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月，37%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。社區(qū)衛(wèi)生服務中心年終獎平均13600元，同時，社區(qū)衛(wèi)生服務中心的醫(yī)生享受當?shù)厥聵I(yè)編的待遇，福利也比較全。社區(qū)工作者的基本待遇，包括基本工資、職務補貼、年限補貼、獎金、加班工資和值班補助、住房補貼和其他待遇七部分。
我覺得很好。我們醫(yī)院編外和編內，目前待遇上沒有任何差異。唯一的區(qū)別是編外人員辭職只需要提前兩個月交申請，編內人員辭職需要面對幾十萬的違約賠款。
應該不錯，開始不高，就一千，慢慢會漲起來，獎金不太高啦，主治醫(yī)師之后大約6k+
我去年在一級醫(yī)院工作。那要看你的資質了，我們醫(yī)院當時一般醫(yī)生也就1000我一個月，老中醫(yī)或厲害一些的外科醫(yī)生能掙好幾千一個月。剛畢業(yè)的還在考證的，工資低的想讓你自殺。
5000-8000元之間。
根據查詢濟南市濟陽區(qū)中醫(yī)醫(yī)院的招聘網站可知,在該醫(yī)院上班的員工工資在5000-8000元之間,其中包括全勤獎金、值班獎金、基本工資、津貼補助等,還交有五險一金。
你好，專業(yè)一點的可以看專科，看你的實際情況針對性的選擇比較好一些。惠城區(qū)有中心人民，婦幼，第三人民，仁德等。前者公立的人多排隊困難，后者方便些。
三級甲等（屬沈醫(yī)第三臨床醫(yī)院）
待遇一般吧
主要區(qū)別如下：這是兩個不同專業(yè)，所承擔的任務有所區(qū)別，但如果是相同級別的職稱比如都是初級師，那基本工資等待遇是一樣的，如衛(wèi)技十級。
但由于技師主要從事是輔助檢查科室的技能操作，而醫(yī)師是臨床一線主要力量，因此在勞務費的分配上大多數(shù)醫(yī)院的做法是側重于醫(yī)師。
