騰訊視頻面試流程？-招聘街

一、騰訊視頻面試流程？

1、高級職位一輪組長面，二輪總監(jiān)面，三輪經(jīng)理面(會談到工資)，最后hr面。一二面加一起算組長面，有時會是兩個人一起面，組長面過了，如果總監(jiān)在開會一般要等，大部分順利都會直接總監(jiān)面，總監(jiān)面技術(shù)深度加了幾個檔次。

總監(jiān)面完，順利的話就是約經(jīng)理面試，經(jīng)理很忙，一般都要預約。兩種結(jié)果：

一告知是等通知如果沒有說幾天會回復，一般應(yīng)該是沒通過；

二如果是大概等五分鐘是去和組長商量的。可以直接問組長面試結(jié)果，有些還會把拒絕理由，建議告知。

快的話，都是兩三天面完全程，有很多說法要面一個月，是高級崗位。

二、騰訊財務(wù)面試流程？

面試官問的面試題：

問：你的興趣愛好有哪些你這個實習具體情況是怎樣的你對中國股市有什么了解談?wù)勀銓@個崗位的了解，你更喜歡審計還是企業(yè)的財務(wù)？

面試相關(guān)細節(jié)：

你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？答:校園招聘整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結(jié)果）答:2天面試形式包括哪些？答:1對1面試你覺得這次面試的難度如何？答:難度一般你對這次面試的整體感覺怎么樣？答:很好這次面試的結(jié)果如何？答:面試還未出結(jié)果

三、騰訊云面試流程？

騰訊云面試是通過云端進行申請進批復后進行與面試。

四、騰訊社招面試流程？

簡單的自我介紹，解答面試官提出的問題，結(jié)束后等待面試結(jié)果。

五、騰訊技術(shù)崗面試流程？

先要進行面試，然后進行技術(shù)測試，然后對一些實際操作考試合格后面試才算合格。

六、騰訊數(shù)據(jù)庫面試流程？

1.理解 hadoop 的分布式文件系統(tǒng)，掌握 mapreduce 原理

? 2.熟悉 storm 流式計算框架

? 3.熟悉 spark 基于內(nèi)存計算框架、深入理解 spark 工作機制，掌握 spark任務(wù)的執(zhí)行流程

? 4.掌握 spark SQL 進行數(shù)據(jù)處理、查詢、統(tǒng)計，掌握 spark RDD 算子

? 5.熟悉 hive 的工作原理，了解數(shù)據(jù)倉庫建立，完成對數(shù)據(jù)抽取和分析

七、騰訊視頻審核員面試流程？

面試過程：

在網(wǎng)上投了簡歷然后通知面試。到了后先是類似宣講會的，會介紹公司情況崗位情況待遇情況。最后一對一面試，所有人都一面完后就會通知二面。

面試官問的面試題：

先讓自我介紹一下。然后針對簡歷詢問上一份工作情況。然后問對崗位的理解，對工作內(nèi)容的理解等等

面試相關(guān)細節(jié)：

你是通過何種渠道獲得這次面試機會的？

答:網(wǎng)上申請

整個面試花費了多長時間？（從接到面試消息到得到結(jié)果）

答:1天

面試形式包括哪些？

答:1對1面試

你覺得這次面試的難度如何？

答:難度一般

你對這次面試的整體感覺怎么樣？

答:一般

這次面試的結(jié)果如何？

答:面試未得到工作

八、騰訊web前端社招面試流程？

簡歷初選——人事面試——筆試——技術(shù)初試——技術(shù)復試——綜合面試。

九、騰訊 ui設(shè)計筆試

在今天的技術(shù)博客中，我們將探討騰訊公司的UI設(shè)計筆試。作為全球領(lǐng)先的互聯(lián)網(wǎng)公司之一，騰訊一直致力于提供優(yōu)質(zhì)的用戶體驗，而UI設(shè)計便扮演著至關(guān)重要的角色。騰訊的UI設(shè)計筆試是入職騰訊設(shè)計團隊的重要一環(huán)，它考察了申請者對設(shè)計理念、創(chuàng)意能力以及設(shè)計工具的熟練程度。