一、科倫藥業(yè)介紹？
四川科倫藥業(yè)股份有限公司（簡稱：科倫藥業(yè)）是一家集醫(yī)藥產(chǎn)品研究、生產(chǎn)、銷售于一體的公司，創(chuàng)立于1996年。
2003年由四川科倫大藥廠有限責(zé)任公司整體變更設(shè)立，2010年在深圳證券交易所成功上市。公司產(chǎn)品包括粉針、片劑、膠囊劑等。
2021年10月，科倫藥業(yè)披露2021年三季度報(bào)告，公司前三季度實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入126.86億元，同比增長8.77%，實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤8.48億元，同比增長69.16%，實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤8.03億元，同比增長110.56%。
二、科倫藥業(yè)正規(guī)嗎？
公司很靠譜、很正規(guī)
貴州科倫藥業(yè)有限公司成立于2001年06月19日，注冊(cè)地位于貴州省貴陽市清鎮(zhèn)市醫(yī)藥工業(yè)園區(qū)，法定代表人為向金。經(jīng)營范圍包括法律、法規(guī)、國務(wù)院決定規(guī)定禁止的不得經(jīng)營；法律、法規(guī)、國務(wù)院決定規(guī)定應(yīng)當(dāng)許可（審批）的，經(jīng)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后憑許可（審批）文件經(jīng)營;法律、法規(guī)、國務(wù)院決定規(guī)定無需許可（審批）的，市場主體自主選擇經(jīng)營。
三、山東科倫藥業(yè)招聘職位
山東科倫藥業(yè)招聘職位
山東科倫藥業(yè)一直致力于提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)藥產(chǎn)品，并重視人才的引進(jìn)和培養(yǎng)。公司目前有多個(gè)招聘職位空缺，為了滿足公司發(fā)展的需求，特面向廣大求職者開放以下崗位：
1. 研發(fā)部門
研發(fā)部門是公司創(chuàng)新的核心，我們正在尋找具有醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)背景的人才加入。崗位要求包括：
- 藥品研發(fā)工程師：負(fù)責(zé)新藥的研發(fā)工作，具有扎實(shí)的化學(xué)、藥學(xué)知識(shí)和實(shí)驗(yàn)技能。
- 藥物分析師：負(fù)責(zé)藥物分析方法的開發(fā)和驗(yàn)證，熟悉各種分析儀器的操作。
- 藥品注冊(cè)專員：負(fù)責(zé)藥品注冊(cè)相關(guān)事務(wù)，要求邏輯思維清晰，有責(zé)任心。
2. 生產(chǎn)部門
生產(chǎn)部門是醫(yī)藥企業(yè)的生命線，我們需要有經(jīng)驗(yàn)的生產(chǎn)工程師和生產(chǎn)管理人員。現(xiàn)有崗位如下：
- 生產(chǎn)主管：負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的管理和調(diào)度，具有豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
- 生產(chǎn)工程師：負(fù)責(zé)生產(chǎn)線改進(jìn)和工藝優(yōu)化，有較強(qiáng)的技術(shù)能力。
3. 銷售部門
銷售部門是公司與客戶之間的橋梁，我們需要熱情且富有挑戰(zhàn)精神的銷售人員加入。以下是銷售相關(guān)職位：
- 銷售代表：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣和銷售，具有較強(qiáng)的溝通能力和談判技巧。
- 市場專員：負(fù)責(zé)市場調(diào)研和競爭分析，熟悉市場營銷策略。
4. 行政人事部門
行政人事部門是公司組織運(yùn)轉(zhuǎn)的支持者，我們需要細(xì)心且有條理的行政人事人員加入。目前有以下招聘職位：
- 人力資源專員：負(fù)責(zé)招聘和員工福利管理，熟悉勞動(dòng)法規(guī)。
- 行政助理：協(xié)助行政工作的開展，有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力。
公司為員工提供良好的工作環(huán)境和晉升機(jī)會(huì)，薪酬福利優(yōu)厚，歡迎符合條件的人才前來應(yīng)聘。有意者請(qǐng)將個(gè)人簡歷發(fā)送至以下郵箱：recruitment@shandongkolunpharma.com，我們將盡快安排面試。
希望更多的人才能加入山東科倫藥業(yè)，與我們攜手共創(chuàng)美好未來！
四、科倫藥業(yè)有多厲害？
在研發(fā)方面，科倫藥業(yè)具備較強(qiáng)的研發(fā)實(shí)力。科倫藥業(yè)下屬的產(chǎn)品研發(fā)機(jī)構(gòu)為科倫藥物研究有限公司，截至2009 年12 月31 日，科倫藥物研究有限公司有員工73 人，其中職業(yè)藥師9 人；有高級(jí)職稱的4 人，中級(jí)職稱的14 人，博士3 人，碩士20 人。
科倫藥業(yè)以優(yōu)秀的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力和穩(wěn)健的專業(yè)推廣力，再次進(jìn)入“中國化藥企業(yè)TOP100排行榜”，位列第8名，為四川唯一進(jìn)入該榜“十強(qiáng)”的化藥企業(yè)。
五、科倫藥業(yè)有哪些品種？
品種有：大容量注射劑(輸液)、小容量注射劑(水針)、注射用無菌粉針(含分裝粉針及凍干粉針)、片劑、膠囊劑、顆粒劑、口服液、腹膜透析液等25種劑型藥品及抗生素中間體、原料藥、醫(yī)藥包材等。
六、奧邦藥業(yè)和科倫藥業(yè)哪個(gè)好？
當(dāng)然是科倫藥業(yè)。科倫藥業(yè)創(chuàng)立于1996年，現(xiàn)已成為擁有省內(nèi)外32家子(分)公司的現(xiàn)代化藥業(yè)集團(tuán)，是中國最大的輸液品制造商。科倫藥業(yè)的生產(chǎn)基地分布于四川、湖南、黑龍江和云南等14個(gè)省區(qū)，總計(jì)為上萬名員工提供了就業(yè)崗位。2011年科倫藥業(yè)營業(yè)收入超過50億元、利稅超過15.7億元人民幣。2010年6月3日，科倫藥業(yè)在深圳證券交易所成功上市。奧邦藥業(yè)全名四川奧邦藥業(yè)有限公司，是一家以新藥研發(fā)、藥品貿(mào)易與藥品生產(chǎn)為主的現(xiàn)代化綜合性醫(yī)藥企業(yè)，是西部地區(qū)最具發(fā)展?jié)摿Φ尼t(yī)藥企業(yè)之一。
七、科倫藥業(yè)的創(chuàng)始人？
劉革新，出生于1951年5月，湖北黃陂人，有6個(gè)兄弟姐妹。劉革新的父親是一位高級(jí)工程師，母親教書，他年幼時(shí)隨父母來到四川成都的。
34歲的劉革新于1985年在重慶醫(yī)學(xué)院(現(xiàn)重慶醫(yī)科大學(xué))完成了藥理學(xué)碩士課程，研究生學(xué)歷，高級(jí)工程師。
1992年，劉革新任中美合資四川奇力制藥有限公司總經(jīng)理，并于1995年年底辭職。
值得注意的是，與他一同離開的還有這家合資藥企的副總經(jīng)理程志鵬和財(cái)務(wù)總監(jiān)潘慧，這三人一起成為后來科倫藥業(yè)的創(chuàng)業(yè)合伙人。
八、科倫藥業(yè)普工做什么？
科倫藥業(yè)是一家制藥公司，普工在科倫藥業(yè)主要從事以下工作：
1. 生產(chǎn)線操作：普工負(fù)責(zé)在生產(chǎn)線上操作設(shè)備、機(jī)器和工具，參與藥品的生產(chǎn)和包裝過程。
2. 藥品包裝：普工負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)好的藥品進(jìn)行包裝，確保藥品的質(zhì)量和安全性。
3. 藥品檢測：普工可能需要參與藥品質(zhì)量檢測工作，執(zhí)行一些簡單的檢測操作，以確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。
4. 設(shè)備維護(hù)：普工可能需要進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)和清潔工作，確保設(shè)備的正常運(yùn)行。
需要注意的是，具體的工作內(nèi)容可能會(huì)因崗位和部門的不同而有所差異。普工在科倫藥業(yè)扮演著重要的角色，他們的工作對(duì)于保證藥品的質(zhì)量和安全至關(guān)重要。
九、科倫藥業(yè)的工資怎么算？
藥物研發(fā)基本屬于低收入群體，本科做個(gè)十幾年能拿10-20k的也不是很多，除非你已經(jīng)混到中高層，碩士博士還好，但相比其他行業(yè)，說句不好聽的收入比不過農(nóng)民工，在這比沒有貶低農(nóng)民工的意思，以前有個(gè)小學(xué)三年級(jí)畢業(yè)的做水電工的，一年純收入秒殺985，211本科工作2-3年的，后來人家做大了，就更沒法比了
十、科倫藥業(yè)的經(jīng)營范圍？
研究、生產(chǎn)大容量注射劑，銷售自產(chǎn)產(chǎn)品；直立式聚丙烯輸液袋的技術(shù)開發(fā)、生產(chǎn)；經(jīng)營本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)的出口業(yè)務(wù)；經(jīng)營本企業(yè)生產(chǎn)所需的原輔材料、儀器儀表、機(jī)械設(shè)備、零配件及技術(shù)的進(jìn)口業(yè)務(wù)（國家限定經(jīng)營和禁止進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外）；經(jīng)營進(jìn)料加工和“三來一補(bǔ)”業(yè)務(wù)。
