這些去面試問(wèn)問(wèn)了解下，觀(guān)察他們員工的工作面貌如何，有機(jī)會(huì)能單獨(dú)和員工聊聊那是最好的，凡是都要體驗(yàn)后才知道，才是最真實(shí)的。或者面試完后到單位周邊問(wèn)問(wèn)附近的人，這些信息比較真實(shí).
慢慢混吧，總是不錯(cuò)的，剛工作不要太在意收入啊
派遣制？
待遇福利肯定沒(méi)有正式員工好的，南京分行基本工資低，但是補(bǔ)貼很多，年終獎(jiǎng)好幾萬(wàn)（正式員工）。
具體看你的工作崗位，信貸這方面主要是提純，柜員嘛，基本工資加績(jī)效加年終獎(jiǎng)（南京7到8萬(wàn)）
南京銀行各個(gè)分行的待遇因地區(qū)和分行規(guī)模的不同而有所差異，一般來(lái)說(shuō)，大城市的分行待遇相對(duì)較高，包括工資福利、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和員工福利等方面會(huì)更好一些，而小城市或郊區(qū)的分行則可能更加平實(shí)。南京銀行作為國(guó)內(nèi)知名的銀行之一，注重員工的職業(yè)發(fā)展和福利待遇，致力于提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺(tái)，為員工提供全面的培訓(xùn)和職業(yè)晉升機(jī)會(huì)，為員工打造良好的工作與生活平衡。
應(yīng)該都不錯(cuò)吧！我有同事的老公在交行柜面上班，還不錯(cuò)。
一月5-6K，待遇自然不用說(shuō)，怎一個(gè)好字了得！南京銀行杭州分行是南京銀行在杭州地區(qū)設(shè)立的一家分支機(jī)構(gòu)，受到了當(dāng)?shù)乜蛻?hù)的廣泛關(guān)注。作為一家知名的銀行，南京銀行一直致力于為客戶(hù)提供高質(zhì)量的金融服務(wù)，南京銀行杭州分行也秉承了這一宗旨，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)、便捷的金融產(chǎn)品和服務(wù)。
南京銀行杭州分行的優(yōu)勢(shì)之一在于其豐富的產(chǎn)品線(xiàn)和多樣化的金融服務(wù)。無(wú)論是個(gè)人客戶(hù)還是企業(yè)客戶(hù)，都能在南京銀行杭州分行找到適合自己需求的金融產(chǎn)品，包括各類(lèi)存款、貸款、投資理財(cái)?shù)确?wù)。針對(duì)不同客戶(hù)群體，南京銀行杭州分行提供量身定制的金融解決方案，幫助客戶(hù)實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值和風(fēng)險(xiǎn)管理。
南京銀行杭州分行一直秉承“客戶(hù)至上、服務(wù)第一”的宗旨，致力于為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)體驗(yàn)。分行擁有專(zhuān)業(yè)的金融團(tuán)隊(duì)和高效的服務(wù)流程，為客戶(hù)提供全方位的金融服務(wù)。無(wú)論是個(gè)人客戶(hù)還是企業(yè)客戶(hù)，南京銀行杭州分行都能滿(mǎn)足客戶(hù)不同的金融需求。
南京銀行杭州分行的服務(wù)特色之一是注重個(gè)性化服務(wù)。客戶(hù)可以獲得貼心的金融顧問(wèn)服務(wù)，根據(jù)自身情況和需求，定制個(gè)性化的金融方案。通過(guò)深入了解客戶(hù)需求，南京銀行杭州分行能夠?yàn)榭蛻?hù)提供更加精準(zhǔn)和有效的金融服務(wù)。
南京銀行杭州分行推出了豐富多樣的金融產(chǎn)品，涵蓋了存款、貸款、信用卡、理財(cái)?shù)榷鄠€(gè)方面。客戶(hù)可以根據(jù)自己的需求和風(fēng)險(xiǎn)偏好選擇適合自己的產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)增值和財(cái)務(wù)規(guī)劃。
南京銀行杭州分行作為一家專(zhuān)業(yè)的金融機(jī)構(gòu)，始終致力于為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)體驗(yàn)。分行擁有豐富的產(chǎn)品線(xiàn)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)，為客戶(hù)提供個(gè)性化、專(zhuān)業(yè)化的金融解決方案。無(wú)論是資金管理還是財(cái)富增值，客戶(hù)都可以在南京銀行杭州分行找到合適的金融產(chǎn)品和服務(wù)。
南京銀行杭州分行將繼續(xù)秉承“穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、服務(wù)創(chuàng)新”的理念，不斷提升服務(wù)質(zhì)量和產(chǎn)品創(chuàng)新能力，為客戶(hù)創(chuàng)造更大的價(jià)值和回報(bào)。希望南京銀行杭州分行能夠成為客戶(hù)信賴(lài)的金融合作伙伴，共同實(shí)現(xiàn)更美好的未來(lái)。
本人作為一位普普通通的儲(chǔ)戶(hù)，很難回答從各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的層面，回答南京銀行杭州分行的好壞，相信各級(jí)銀督部門(mén)的回答更全面和權(quán)威。
現(xiàn)在僅從看到的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的印象和接觸到的工作人員身上，感受到南京銀行杭州分行還是不錯(cuò)的，畢竟是比較大的商業(yè)銀行，儲(chǔ)戶(hù)基本權(quán)益應(yīng)該有保障的。
南京銀行平均工資為10732元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月，22%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，南京銀行年終獎(jiǎng)平均34473元。 南京銀行員工分享說(shuō)：前期一年考一次職稱(chēng)，基本工資漲1000左右 薪酬體系比較完善 基本工資加工資補(bǔ)貼加季度獎(jiǎng) 季度獎(jiǎng)不確定 跟網(wǎng)點(diǎn)效益和個(gè)人業(yè)績(jī)關(guān)系比較大
南京銀行北京分行的具體待遇可以參考招聘網(wǎng)站或了解相關(guān)的招聘信息。一般來(lái)說(shuō)，不同崗位的薪酬水平和福利待遇會(huì)有所不同，比如客戶(hù)經(jīng)理、信貸經(jīng)理等崗位相對(duì)于普通職員的薪酬水平會(huì)較高。一般銀行在薪酬結(jié)構(gòu)方面也會(huì)根據(jù)崗位的復(fù)雜程度、職業(yè)發(fā)展前景等因素進(jìn)行考慮，可能會(huì)給予額外的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼和福利等方面的支持，例如五險(xiǎn)一金、帶薪休假、定期體檢、培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)等。
此外，如同在其他公司工作一樣，還會(huì)考慮工作內(nèi)容和職業(yè)發(fā)展前景等因素，以及工作環(huán)境和文化氛圍等非薪酬方面的情況。這些都是影響選擇或申請(qǐng)工作的因素，需要個(gè)人根據(jù)自身情況進(jìn)行全面的權(quán)衡和考慮。
杭州銀行成立于1996年9月26日，經(jīng)過(guò)十五年的努力，現(xiàn)已發(fā)展成為一家初具規(guī)模、資產(chǎn)質(zhì)量良好、盈利能力較強(qiáng)、綜合實(shí)力躋身全國(guó)城市商業(yè)銀行前列的具有良好投資價(jià)值的股份制商業(yè)銀行。
目前，本行正通過(guò)“引資”實(shí)現(xiàn)“引智”，借鑒和引進(jìn)吸收先進(jìn)經(jīng)營(yíng)理念，致力于增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，打造成為中國(guó)價(jià)值領(lǐng)先銀行。
