1）進行價值管理。內(nèi)部審計人員從經(jīng)濟性（最低的成本）、效率（資源的最好利用）、效果（最佳的結(jié)果）三方面關(guān)注公司的資源使用情況。
（2）企業(yè)信息系統(tǒng)的審計。通過內(nèi)部審計判定公司信息系統(tǒng)是否為報表編制提供可靠的信息，是否有有效的內(nèi)控制度降低錯報、漏報的風(fēng)險。
（3）開展項目審計。內(nèi)部審計對具體特定項目進行審計，例如建立新的信息系統(tǒng)、開設(shè)新的生產(chǎn)加工區(qū)等。內(nèi)部審計負(fù)責(zé)鑒定項目的目標(biāo)是否能實現(xiàn)，項目是否按計劃有效的運行，并從運行項目失敗教訓(xùn)中總結(jié)經(jīng)驗等。
（4）進行內(nèi)部財務(wù)審計。這是內(nèi)部審計部門傳統(tǒng)上的主要工作領(lǐng)域，例行性的檢查編制財務(wù)報表的財務(wù)記錄與支持文件，以減少錯誤與舞弊事件的發(fā)生；對財務(wù)數(shù)據(jù)進行趨勢分析等。
（5）開展經(jīng)營審計。內(nèi)部審計部門可以對采購、市場營銷、人力資源等經(jīng)營部門開展經(jīng)營審計，檢查與復(fù)核內(nèi)部控制的有效性，提出可以進一步提高業(yè)績與改善管理的建議與對策等。
內(nèi)部審計崗位是根據(jù)企業(yè)自身情況設(shè)置多少人及具體事務(wù)而定，一般分為審計主管、審計員、助理審計員等等。因為審計工作是公司最后最重要的一道關(guān)口，防范錯弊，將風(fēng)險扼殺在搖籃中，對企業(yè)的長治久安是功不可沒的，崗位設(shè)置視經(jīng)營管理規(guī)模而定。
主要考基本理論，財務(wù)相關(guān)知識，審計相關(guān)知識
面視： 衣服得體落落大方； 舉止文雅、給人和藹可親的印象； 臨場面帶微笑，說話口氣輕盈，吐字清晰。
比試： 熟悉國內(nèi)、國際證卷種類； 熟悉國內(nèi)、國際證卷行情； 熟悉證劵的作用； 詳細(xì)解讀當(dāng)今百姓對證卷的認(rèn)識。有。內(nèi)部審計的作用是內(nèi)部審計職能的外在表現(xiàn)。內(nèi)部審計在企業(yè)管理中的作用，是內(nèi)部審計部門行使審計職能、完成審計任務(wù)，在實現(xiàn)審計目標(biāo)過程中(或之后)產(chǎn)生的客觀效果。
國企的內(nèi)審是否形同虛設(shè)沒法一概而論，那種全盤否定的觀點是極不負(fù)責(zé)的。但有一點，就我個人的經(jīng)歷來看，大多數(shù)分、子公司的審計崗成為擺設(shè)的可能性更高，
央企內(nèi)部審計崗位有前途，因為央企內(nèi)部審計崗位的工作內(nèi)容涉及到財務(wù)審計、內(nèi)部控制、風(fēng)險管理等方面，這些都是央企經(jīng)營管理的重要組成部分，因此，央企內(nèi)部審計崗位有前景。
1.
協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展審計管理工作;
2.
具體落實公司內(nèi)部控制自我評價工作;
3.
協(xié)助落實公司內(nèi)部控制執(zhí)行情況審計、經(jīng)濟責(zé)任審計、專項審計工作;
4.
具體落實部門審計資料檔案整理、歸檔工作;
內(nèi)部審計工作不屬于會計崗位。
從范圍上說，會計崗位主要從事財務(wù)記賬工作；而內(nèi)審不僅是財務(wù)方面的，還包括內(nèi)控、績效、系統(tǒng)、組織架構(gòu)等多個方面。
從職責(zé)的不相容性方面說，內(nèi)審相當(dāng)于裁判，會計相當(dāng)于運動員。良好的內(nèi)控架構(gòu)中，內(nèi)審應(yīng)該是獨立的，不僅不能隸屬于財務(wù)部門，甚至不能受管理層控制，應(yīng)該直接對治理層負(fù)責(zé)。
內(nèi)部審計部門是許多組織中重要的一部分，其崗位職責(zé)涵蓋著諸多方面。不論是大型跨國企業(yè)還是中小型公司，內(nèi)部審計部門的職能都是至關(guān)重要的，它不僅可以確保公司的財務(wù)狀況和業(yè)務(wù)運營符合法規(guī)要求，還可以提供有價值的建議，幫助公司改進內(nèi)部控制和風(fēng)險管理。
內(nèi)部審計部門的首要職責(zé)之一是收集和分析與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的信息。這些信息可以包括財務(wù)報表、經(jīng)營業(yè)績數(shù)據(jù)、風(fēng)險評估報告等。審計人員需要仔細(xì)分析這些信息，以便了解公司的整體狀況以及存在的潛在風(fēng)險。
內(nèi)部控制對于一個組織的正常運營至關(guān)重要。內(nèi)部審計部門的職責(zé)之一就是評估公司的內(nèi)部控制體系，確認(rèn)其是否健全并有效。他們會對公司的財務(wù)制度、流程和風(fēng)險管控措施進行審查，以確保這些措施能夠正常運作并保護公司的資產(chǎn)。
內(nèi)部審計部門還需要審查公司的合規(guī)性，以確保公司的業(yè)務(wù)和行為符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)準(zhǔn)則。他們會審查公司的合同、政策條款等文件，確認(rèn)其是否合法合規(guī)。如果發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，他們將及時提出建議并制定改進方案。
風(fēng)險管理是內(nèi)部審計部門的又一個重要職責(zé)。他們需要識別和評估潛在風(fēng)險，并提供相應(yīng)的風(fēng)險管理措施。通過定期的風(fēng)險評估和監(jiān)控，他們可以幫助公司及時發(fā)現(xiàn)并應(yīng)對可能對業(yè)務(wù)運營造成負(fù)面影響的風(fēng)險。
內(nèi)部審計部門不僅僅是發(fā)現(xiàn)問題，他們還需要提供有關(guān)改進的建議。他們會根據(jù)審計結(jié)果和對業(yè)務(wù)流程的了解，向公司管理層提出改善內(nèi)部控制和業(yè)務(wù)流程的建議。這些建議可以幫助公司提升效率、降低風(fēng)險，并改進運營模式。
在一些情況下，內(nèi)部審計部門還需要協(xié)助外部審計師進行審計工作。他們需要提供相關(guān)的數(shù)據(jù)和信息，并協(xié)助外部審計師了解公司的內(nèi)部控制和業(yè)務(wù)流程。這有助于確保審計過程的順利進行，并提高審計的準(zhǔn)確性和有效性。
內(nèi)部審計部門需要不斷改進自己的工作方式和方法。他們應(yīng)關(guān)注新的審計準(zhǔn)則和技術(shù)，以及行業(yè)的最佳實踐。通過持續(xù)學(xué)習(xí)和自我反思，他們可以提升自己的專業(yè)知識和技能，并不斷提高審計工作的質(zhì)量。
以上僅是內(nèi)部審計部門的一部分崗位職責(zé)，不同公司和組織的內(nèi)部審計部門可能會有所不同。然而，總體來說，他們的職責(zé)是為公司提供獨立的審計服務(wù)，確保公司的財務(wù)狀況透明、合規(guī)，同時幫助公司改進內(nèi)部控制和風(fēng)險管理。
審計對象:企業(yè)的人財物
審計范圍:對企業(yè)經(jīng)濟活動的全過程。
