兄弟，我在大的國企和施耐德都呆過，個(gè)人建議，剛畢業(yè)的學(xué)生還是要找個(gè)大公司，畢竟剛開始工作在一個(gè)國際知名的公司，未來你再跳槽都會(huì)有個(gè)非常重的籌碼，尤其你是做技術(shù)方面，肯定是越老越值錢，當(dāng)你可以獨(dú)擋一面的時(shí)候，就主要關(guān)注個(gè)人待遇吧。
因?yàn)槟阋呀?jīng)不在乎這個(gè)公司是否會(huì)隨時(shí)倒閉了，呵呵。
關(guān)于升職，我覺得你就不用考慮了，實(shí)話實(shí)說，我們這代人的機(jī)遇不如之前的師兄師姐了，主要還是努力充實(shí)自己，為下一份工作積攢談判的籌碼吧。
平心而論，這種世界500強(qiáng)的公司，里面的領(lǐng)導(dǎo)也未必能力和人品多好，呵呵！就是希望你不要抱太大的希望，盡量做好自己該做的吧，至于升職就由不得你了。
我所在的公司和施耐德是合作伙伴，來推廣過mtz框架斷路器，個(gè)人感覺和mt并無多大區(qū)別，主打點(diǎn)就是智能系統(tǒng)，通過手機(jī)或者藍(lán)牙實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程監(jiān)控和自動(dòng)檢測設(shè)備故障老化等問題。純粹小白個(gè)人理解，如有說錯(cuò)見諒。
對于想要學(xué)習(xí)施耐德PLC編程指令的人來說，了解基本的編程指令是非常重要的。施耐德PLC編程指令可以幫助工程師們實(shí)現(xiàn)各種自動(dòng)化控制任務(wù)。本文將為您介紹施耐德PLC編程指令的相關(guān)知識(shí)，讓您能夠快速入門，并掌握常用的編程指令。
施耐德PLC編程指令是一系列的命令和語句，用于控制PLC（可編程邏輯控制器）進(jìn)行特定的運(yùn)算和控制。這些編程指令能夠?qū)崿F(xiàn)對輸入輸出設(shè)備、運(yùn)動(dòng)控制、通信等各種控制任務(wù)，并且高度靈活。了解這些指令，可以幫助工程師們更好地設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化控制系統(tǒng)。
下面是一些常見的施耐德PLC編程指令：
當(dāng)然，以上只是一小部分常見的編程指令，實(shí)際情況遠(yuǎn)不止于此。工程師們需要根據(jù)具體的控制需求，靈活運(yùn)用各種編程指令來完成相應(yīng)的邏輯控制。
學(xué)習(xí)施耐德PLC編程指令需要掌握以下幾個(gè)步驟：
通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和實(shí)際操作，工程師們可以逐漸掌握施耐德PLC編程指令，從而能夠熟練地應(yīng)用在自動(dòng)化控制系統(tǒng)中。
感謝您閱讀本文，希望本文能夠幫助您更好地了解施耐德PLC編程指令，為您的自動(dòng)化控制工作帶來幫助。
施耐德和施耐德寶光沒有什么區(qū)，兩個(gè)都是同一家公司，都是生產(chǎn)電器的。是世界500強(qiáng)企業(yè)之一，年產(chǎn)真空斷路器40000多臺(tái)。為236個(gè)國家級(jí)重點(diǎn)工程提供產(chǎn)品及解決方案。
BG: 2022年10月海外碩士畢業(yè)，物流工程方向；本科雙一流（但是雙非）機(jī)械自動(dòng)化專業(yè)
應(yīng)聘崗位：施耐德采購工程師
流程：1. AI面試，這部分網(wǎng)上一搜有很多經(jīng)驗(yàn)，不多贅述了；
2. 群面，無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，12個(gè)人一組，大概40分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間，每人6分鐘的自我介紹+題目分析（建議自我介紹在30-40秒內(nèi)結(jié)束，不耽誤后面分析的時(shí)間；面試官很細(xì)心，如果你剩的時(shí)間還很多，面試官會(huì)提醒你還有沒有需要補(bǔ)充的點(diǎn)），每個(gè)人分析完了之后所有人會(huì)一起來討論剛剛這個(gè)問題，然后針對現(xiàn)有的結(jié)果進(jìn)行一些優(yōu)化，總時(shí)長我記得是20分鐘。但是所有人討論結(jié)束之后并沒有統(tǒng)一匯報(bào)的環(huán)節(jié)（這個(gè)和以往網(wǎng)上說的群面有一些不一樣，也就是說最后不需要一個(gè)reporter的身份了）。然后面試官會(huì)挑幾個(gè)人分別提問。總時(shí)長當(dāng)時(shí)是2小時(shí)40分鐘左右，我記得我那天凌晨4點(diǎn)起床開始準(zhǔn)備，從歐洲時(shí)間早上5點(diǎn)面到差不多7點(diǎn)40結(jié)束的。（有時(shí)差面試真的難受）
3. 結(jié)構(gòu)化面試，其實(shí)就是5個(gè)面試官面對你一個(gè)人面試。問的問題也都不算很難，但也都需要好好思考一下再回答，不是那種有套路的常規(guī)面試問題，面試官主要還是會(huì)根據(jù)你簡歷上的經(jīng)歷來對你進(jìn)行評價(jià)。如果你有相關(guān)是實(shí)習(xí)經(jīng)歷，一定要好好總結(jié)一下自己的實(shí)習(xí)內(nèi)容。大概30分鐘結(jié)束。
4.HR通知面試通過，談薪資，簽意向書，下offer。
主要還是多聊聊群面吧，這個(gè)可能感興趣的人會(huì)多一點(diǎn)，其他幾部分主要還是靠自己發(fā)揮。
我面試的是采購工程師，采購這個(gè)崗位會(huì)和供應(yīng)鏈，物流等等方向都有關(guān)系，所以當(dāng)天12位面試的學(xué)生幾乎都是物流工程，物流管理，供應(yīng)鏈管理方向的，也有幾位是國內(nèi)985機(jī)械和電子專業(yè)的（但實(shí)話說那幾位同學(xué)當(dāng)天表現(xiàn)的確實(shí)不太出彩，可能比較緊張）。本科生，國內(nèi)碩士和海外碩士差不多人數(shù)。
問題是一道供應(yīng)鏈相關(guān)的分析題，現(xiàn)場給材料，材料內(nèi)容比較多，想把所有的圖和文字重點(diǎn)點(diǎn)全部提煉出來并不那么容易，時(shí)間非常緊張。所以建議大家不要發(fā)呆，千萬不要跑題！所有的分析一定要切合題目！題目不難，主要考察的還是你的分析能力和表達(dá)能力。然后第一位發(fā)言的同學(xué)可能會(huì)比較吃虧，后面發(fā)言的同學(xué)如果覺得前面有你沒想到的點(diǎn)子也一定要說上。我本人也是第一次參加群面，第一次也很緊張，在b站搜了很多群面的經(jīng)驗(yàn)，但是那些經(jīng)驗(yàn)都很受用。建議大家提前了解一些分析方法，有了方法做引導(dǎo)其實(shí)整個(gè)思路會(huì)清晰很多，你會(huì)知道應(yīng)該以什么樣的先后順序去說問題，同時(shí)你也會(huì)知道有哪些問題需要解決。
關(guān)于群面的身份：確實(shí)網(wǎng)上對群面身份的說法很多，說的也很玄乎。在當(dāng)時(shí)的情況下有人自告奮勇做思維導(dǎo)圖并且share屏幕給大家看，有人主動(dòng)控制時(shí)間，但是沒有人提出要做這個(gè)團(tuán)隊(duì)的leader（其實(shí)這樣很好，避免了一些面試過程中的勾心斗角產(chǎn)生不必要的內(nèi)耗）。我雖然以前沒參加過，但是我自認(rèn)為我的表達(dá)能力還是在線的，而且我也有一段采購的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，所以我和另一個(gè)英國碩士，專業(yè)對口，有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷的小哥基本上同時(shí)在主力輸出。現(xiàn)在想想，當(dāng)時(shí)12個(gè)同學(xué)也都是非常友善的，雖然每個(gè)人可能觀點(diǎn)不同，但是基本上每個(gè)人都能說得上話，也不存在故意打斷或者故意讓人插不進(jìn)去話這種情況出現(xiàn)（看過一些群面介紹，確實(shí)有這種情況發(fā)生過）。
20分鐘結(jié)束之后是面試官提問環(huán)節(jié)。面試官會(huì)同時(shí)提問了3-4位同學(xué)，如果這個(gè)項(xiàng)目（上面那道分析題）如果讓你來負(fù)責(zé)，你會(huì)怎么做；也會(huì)問剛才討論環(huán)節(jié)發(fā)言較少的同學(xué)一些問題，但都跟團(tuán)隊(duì)協(xié)作有關(guān)，跟討論的題目關(guān)系不大了。我自己分析，在面試官提問環(huán)節(jié)，如果面試官對你的問題越多，說明他對你興趣越大。這種興趣和前面自己的分析以及小組討論都有很大關(guān)系，所以千萬不要擺爛，一定要積極的參與討論。
寫的比較亂，想到什么就寫什么了。有想到的細(xì)節(jié)會(huì)再補(bǔ)充。
nst=NormalSTOP 自由停車【建議】建議恢復(fù)過出廠設(shè)置。你需要參看你的控制方式的設(shè)定，2線控制還是3線控制，是否與實(shí)際的接線方式一致。
施耐德筋膜槍打開方法。點(diǎn)擊右上角黃色按鈕。然后就看到測距。根據(jù)需要選擇即可。
MTZ作為先鋒的網(wǎng)絡(luò)特性的斷路器，基于最暢銷的MT系列斷路器，秉承梅蘭日蘭品牌的產(chǎn)品底蘊(yùn)，插上的互聯(lián)網(wǎng)的翅膀，想要展翅高飛。
現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)突飛猛進(jìn)，大數(shù)據(jù)，人工智能等等前衛(wèi)技術(shù)不僅應(yīng)用于民用領(lǐng)域，更早就躋身于工業(yè)，軍工，航天領(lǐng)域。
但斷路器領(lǐng)域則落后了。現(xiàn)MTZ斷路器投放市場，必將引領(lǐng)潮流。
但就用戶而言，高端用戶會(huì)趨之若鶩，然而中低端用戶接受起來恐怕會(huì)有一個(gè)漫長的過程。
空氣開關(guān)施耐德品質(zhì)很好，安全可靠。
施耐德空氣開關(guān)質(zhì)量不斷地創(chuàng)新，它以并聯(lián)真空開斷技術(shù)為主，其實(shí)現(xiàn)在人們已經(jīng)逐漸發(fā)展滅弧技術(shù)的優(yōu)勢所在，開關(guān)只是在不改變操作習(xí)慣原則為主來設(shè)計(jì)，這也是產(chǎn)品的特點(diǎn)所在。
除了這點(diǎn)，產(chǎn)品還具有較高的性價(jià)比，當(dāng)大家在購買產(chǎn)品之后遇到任何的售后問題都是可以直接聯(lián)系售后。
施耐德電氣薪資待遇一般，具體如下：
2023年施耐德電氣平均工資￥18566，比2022年低21%。
2023年施耐德電氣工資3-4.5K占比最多，占60%。
施耐德電氣的薪資待遇要看在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況，具體可咨詢公司內(nèi)部人員。
