三一海洋重工工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有6位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)，三一海洋重工平均工資為13024元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間9000-12000元/月，33%的工資收入位于區(qū)間12000-15000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，三一海洋重工年終獎(jiǎng)平均22001元。
三一的待遇不高，而且企業(yè)文化不是很好。在我們這里招的人，后來(lái)大多數(shù)都把三一拒了。
機(jī)修工的待遇為：每月工資是6000-7000元之間。如果是正式工還享受五險(xiǎn)一金待遇，工作崗位穩(wěn)定，工作環(huán)境優(yōu)美。因?yàn)橐劳心腹救患瘓F(tuán)生產(chǎn)能力比較強(qiáng)，產(chǎn)品升級(jí)換代向高端產(chǎn)品進(jìn)軍。
待遇還是挺不錯(cuò)的，3000+只要有能力，過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)
屬于上市公司。待遇在同行業(yè)屬中等偏上水平，保險(xiǎn)等一應(yīng)俱全，經(jīng)營(yíng)規(guī)范。至于薪資水平不好講，個(gè)體差別較大。總體說(shuō)還可以。 補(bǔ)充：五險(xiǎn)一金肯定有。至于法人代表資格應(yīng)該這樣講，從其建立開(kāi)始屬于私有企業(yè)，但隨著規(guī)模不斷擴(kuò)大逐步發(fā)展成為上市公司，性質(zhì)應(yīng)屬于股份制。
這個(gè)要看你在哪個(gè)區(qū)域？一般南方區(qū)域就會(huì)高一些。 西安這邊銷售代表平均工資為13600，其中35%的工資收入位于7000元以下，35%的員工工資位于8000到12000。
三一重工機(jī)械碩士的待遇為月工資5000元以上
三一重工是一家非常優(yōu)秀的大型機(jī)械制造企業(yè)。對(duì)人才非常重視，每年都會(huì)從985和211高校招收大量的應(yīng)屆畢業(yè)生
≡一重工985碩士交五險(xiǎn)一金。每年年新工資貮拾萬(wàn)元左右，每天工作時(shí)間八個(gè)小時(shí)。一日三餐都是在本院食堂就餐，飯菜自選。按排兩人間宿舍樓內(nèi)空調(diào)洗衣機(jī)電視電話電腦等各種必須要的物品齊全。但必須要遵守本院的各項(xiàng)規(guī)章制度，要有責(zé)任感和事業(yè)心，使自已不斷地更加熱愛(ài)本質(zhì)工作。
三一重工是國(guó)企，福利條件非常好，不管在工資上，津貼上，非常好。但工作非常辛苦。
我2019年本科畢業(yè)，就讀于中部某985機(jī)械工程專業(yè)，以校招的途徑面試入職三一集團(tuán)，技術(shù)崗，目前在長(zhǎng)沙總部辦公。至今已在三一兢兢業(yè)業(yè)打工3年有余，心中有苦有甜，于是打算寫(xiě)出來(lái)給要找工作的同學(xué)作為參考，希望可以幫到大家。
首先說(shuō)說(shuō)大家最關(guān)心的工作強(qiáng)度：說(shuō)實(shí)話一開(kāi)始?jí)毫Σ皇呛艽?，可能因?yàn)樾Ｕ猩容^多，部門(mén)氛圍挺和諧，艱苦奮斗精神很濃，公司一直努力在朝高端產(chǎn)品發(fā)展，這一點(diǎn)還是令人看到一點(diǎn)希望，學(xué)習(xí)交流培訓(xùn)的機(jī)會(huì)有很多，自己可以厚著臉皮跟去學(xué)學(xué)，不學(xué)白不學(xué)嘛。不過(guò)研發(fā)崗整體來(lái)說(shuō)加班還是挺多的，非技術(shù)崗加班應(yīng)該相對(duì)來(lái)說(shuō)少一些。
接著說(shuō)薪資待遇：在長(zhǎng)沙來(lái)說(shuō)很好了，而且能進(jìn)三一很不容易（至少對(duì)我來(lái)說(shuō)是不容易的，也可能我比較菜），三一很不缺人，從里面出來(lái)的人工資也很高，可見(jiàn)三一在業(yè)內(nèi)認(rèn)可度也是非常高的。公司有食堂，伙食還可以，過(guò)年過(guò)節(jié)會(huì)發(fā)一些小禮品吧。如果是長(zhǎng)沙本地人就更建議來(lái)了，三一的流程體系很完善，管理非常嚴(yán)格，制度健全。如果是文職類的，可以來(lái)學(xué)學(xué)管理。
再說(shuō)說(shuō)工作氛圍吧：雖然是民企，但是給人感覺(jué)可能比較像國(guó)企，工作氛圍可能比較壓抑。主要原因是各種領(lǐng)導(dǎo)很多，工作起來(lái)要顧及到各種人際關(guān)系的平衡。但一般平級(jí)的同事還是很好相處的，可能也是因?yàn)槟苓M(jìn)三一的人學(xué)歷都不差吧，篩選掉了一部分人。
最后一點(diǎn)，集團(tuán)內(nèi)部不同事業(yè)部、分公司待遇差距還是很大的，有沒(méi)有跟對(duì)領(lǐng)導(dǎo)也很重要，有靠譜的渠道多打聽(tīng)，盡量挑一個(gè)好的部門(mén)好的領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)舒服很多。
